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国有企业改革中的“道德风险”和“内部人控制”问题
1
作者
程希俊
许哲明
《技术经济与管理研究》
北大核心
2000年第5期76-76,共1页
长期以来国有企业改革引用的思路是 :在国家与企业之间引入多级代理关系 ,用现代企业制度改造国有企业 ,但这一思路在实践过程中出现了若干问题。其中 ,“代理人的道德风险”和“内部人控制”尤为突出。其主要成因在于制度的不完善 ,而...
长期以来国有企业改革引用的思路是 :在国家与企业之间引入多级代理关系 ,用现代企业制度改造国有企业 ,但这一思路在实践过程中出现了若干问题。其中 ,“代理人的道德风险”和“内部人控制”尤为突出。其主要成因在于制度的不完善 ,而导致责、权、利的不统一。
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关键词
内部人控制
道德风险
工资侵蚀利润
国有企业
下载PDF
职称材料
精心设计教学问题 提高学生实际能力
2
作者
程希俊
《新校园(中旬刊)》
2012年第8期45-45,共1页
问题教学是激发学生学习动机,启迪求知欲望,点燃智慧火花的重要环节。这里,笔者从设计教学问题的侧重点和具体方法两个方面,就如何提高学生解决实际问题的能力,谈一些自己的认识。
关键词
教学问题
精心设计
学生实际
能力
学生学习动机
问题教学
求知欲望
侧重点
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职称材料
题名
国有企业改革中的“道德风险”和“内部人控制”问题
1
作者
程希俊
许哲明
机构
中国科学技术大学商学院
出处
《技术经济与管理研究》
北大核心
2000年第5期76-76,共1页
文摘
长期以来国有企业改革引用的思路是 :在国家与企业之间引入多级代理关系 ,用现代企业制度改造国有企业 ,但这一思路在实践过程中出现了若干问题。其中 ,“代理人的道德风险”和“内部人控制”尤为突出。其主要成因在于制度的不完善 ,而导致责、权、利的不统一。
关键词
内部人控制
道德风险
工资侵蚀利润
国有企业
分类号
F276.1 [经济管理—企业管理]
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职称材料
题名
精心设计教学问题 提高学生实际能力
2
作者
程希俊
机构
阳信县实验小学
出处
《新校园(中旬刊)》
2012年第8期45-45,共1页
文摘
问题教学是激发学生学习动机,启迪求知欲望,点燃智慧火花的重要环节。这里,笔者从设计教学问题的侧重点和具体方法两个方面,就如何提高学生解决实际问题的能力,谈一些自己的认识。
关键词
教学问题
精心设计
学生实际
能力
学生学习动机
问题教学
求知欲望
侧重点
分类号
G633.6 [文化科学—教育学]
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作者
出处
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1
国有企业改革中的“道德风险”和“内部人控制”问题
程希俊
许哲明
《技术经济与管理研究》
北大核心
2000
0
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职称材料
2
精心设计教学问题 提高学生实际能力
程希俊
《新校园(中旬刊)》
2012
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