富国矿二井实现增产减人

吉林省辽源矿务局富国矿二井在年前編制今年劳动計划时,計划增加八十八名工人。后来,經过发动群众,調整劳动組織,不但抽出二十余人支援了农业生产,而且今年生产还能比去年第四季度略有提高,元月份就超額百分之二完成了原煤生产計划。

谈解决基层干部力量薄弱的几个问题

煤矿基层干部力量薄弱(坑、段、班),是当前需要解决的生产中的主耍矛盾之一。就辽源煤矿来说,基层普通反映干部不足,仅班长还缺45名,但增添这些人是否就能解决问题呢?不见得。根据对年产50万吨管理比较复杂的、古老的太信一坑的典型调查:1953年有班级以上干部93名,现在增至110名,而工作仍然忙乱、任务仍然被动。显然干部力量薄弱不是量的问题,而是质的问题。这主要表现在五个问题上。