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关于健全公司职工利益诉求表达机制的研究
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作者 童伟南 《管理观察》 2010年第31期61-61,共1页
所谓职工利益诉求表达机制,是指工会表达和维护职工合法权益的各种制度、载体和渠道的总称。本课题研究的主要任务是分析职工利益诉求表达机制的基本结构及其功效,阐述目前公司机制建设中存在的不足,并基于理论和实践两个方面,提出... 所谓职工利益诉求表达机制,是指工会表达和维护职工合法权益的各种制度、载体和渠道的总称。本课题研究的主要任务是分析职工利益诉求表达机制的基本结构及其功效,阐述目前公司机制建设中存在的不足,并基于理论和实践两个方面,提出健全职工利益诉求表达机制的基本思路与对策建议。 展开更多
关键词 职工利益 表达机制 研究
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执行力在兰州石化发展与科学管理过程中的现状分析与对策措施
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作者 童伟南 《人力资源管理》 2010年第A06期168-168,共1页
执行力对一个企业的发展起着越来越重要的作用,它不仅是构成企业竞争力的重要组成部分,也是决定企业成败的一个重要因素。一个好的"执行部门"能够弥补"策划部门"的不足,而一个再完美的"策划部门"也会死... 执行力对一个企业的发展起着越来越重要的作用,它不仅是构成企业竞争力的重要组成部分,也是决定企业成败的一个重要因素。一个好的"执行部门"能够弥补"策划部门"的不足,而一个再完美的"策划部门"也会死在滞后的"执行部门"手中,因此,执行力已经成为衡量企业管理能力的重要标志和具体体现。 展开更多
关键词 企业管理能力 管理执行力 管人 企业管理效率 内部沟通 内部管理水平 多头领导 组织结构 管理制度
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