主体认知系统理论探源(三)——“白板说”评析

对“天赋观念”的批判形成了“白板说”。代表人物是亚里士多德、洛克和培根 ,其“白板说”的内容不尽相同。本文除一般地指出“白板说”的片面性外 ,肯定了其中内涵的合理成分 ,肯定了它对后人研究。

神奇的苴却砚

苴却砚的历史,颇为朴朔迷离。它由于清廷1909年送往巴拿马国际博览会参展获选而一鸣惊人,但在昙花一现的辉煌后,却迅速衰落了。如今又重被世人注目。 首先,苴却砚的神奇在于其质品的优异。砚林中人皆知,上品的石砚,需兼具下墨快(易磨)、发墨(墨色黑亮且易洗,不滞砚)、不损毫(舔笔不伤笔毫)。但大多数的石砚却难于兼得这三种优点。苴却砚石硬度适中.以之研磨发墨而不损毫,且具“哈气研墨”、“贮墨不易涸”、“手抚水滋”、“磨墨无声.无泡沫”等奇效。

“理论走在实践前面”的相对意义

我们认为,毛泽东《实践论》的精髓是理论与实际相结合。“结合”既可以表现为理论紧紧依赖于实践、总结实践,又可以表现为理论走在实践前面,指导实践。“理论走在实践前面”,往往被一些同志自觉或不自觉地与“理论超越实践”混同。其实,二者的区别是本质的:“理论走在实践前面”是理论与实践相结合的最高表现,始终是在相对的意义上讲的;而“理论超越实践”则典型地表现了理论脱离实践,它本身就含有绝对的意义。因此,无论在理论上还是实践中将二者混同都是错误的,应当引起足够的重视。

从三大市场机制的矛盾运动看完善市场体系的紧迫性

从三大市场机制的矛盾运动看完善市场体系的紧迫性●罗润先社会主义市场体制的建立，一个重要的支柱是有一个发育完善的市场体系，其最基本的特征是“统一、开放、竞争、有序”。发育完善的市场体系是市场机制得以充分发挥作用的必要条件。当然，市场机制的积极作用又将进...

工资制度改革与人事制度改革的辩证思考

本文分析了如何使劳、酬合理结合的问题。作者认为，应采取宏观控制、微观搞活的办法，去掉人事制度的僵化模式；人事制度的改革，必然推进工资制度改革，并能从一定程度上抑制或克服工资制度的一些弊端，缓解劳酬矛盾，将二者的改革纳入全国改革的系统工程中考虑。