浙江省传统产业转型升级的实证分析--以绍兴市纺织工业为例

传统产业是浙江经济社会发展走在全国前列的重要基石,对繁荣市场、扩大出口、吸纳就业、富裕群众、促进城镇化等发挥了重要作用,然而其发展中也存在诸多事关成败兴亡的问题,转型升级是浙江传统产业求生存、谋发展所刻不容缓的必由之路。本课题组在绍兴各县(市、区)进行大规模问卷调查和实地访谈的基础上,对浙江省加快传统产业转型升级的必要性和紧迫性进行了实证分析,提出了转型升级的五条途径,即以需求升级为导向的转型升级、创新驱动导向的转型升级、制造业服务化导向的转型升级、新型城市化导向的转型升级、对外投资导向的转型升级。

传统产业转型升级的五个导向

浙江传统产业转型升级应从全球产业链、价值链、供应链、资本链整合提升的高度,以需求、创新驱动、制造业服务化、新型城市化、对外投资为导向,实现高端化、专业化、品牌化。

加强基层组织建设 服务社会管理创新

党的基层组织和党员干部队伍是加强和创新社会管理、做好群众工作最基本、最直接的力量，只有切实加强基层组织建设，把广大群众最广泛地团结起来，把各方面力量最大限度凝聚起来，

加强基层组织建设 服务社会管理创新

党的基层组织和党员干部队伍是加强和创新社会管理、做好群众工作最基本、最直接、最有效的力量,是党执政为民最为重要的组织基础。只有通过切实加强基层组织建设,把广大群众最广泛地团结起来,把各方面力量最大限度地凝聚起来,

绍兴,30万名党员创先争优

创先争优活动是今后一段时期基层组织建设的总抓手,也是各级组织抓基层打基础、以改革创新精神全面推进基层党建的重要契机。绍兴市紧扣深入学习实践科学发展观这一主题,以服务型基层党组织建设设为重点,以深化＂先锋工程＂建设为载体,自今年4月以来,在全市13494个基层党组织、近30万名党员中部署开展了创先争优活动。全面加强基层党组织建设,必须增强大局意识,

加强和改进村党组织书记队伍建设

加强村党组织书记队伍建设是农村基层组织建设的关键，对于夯实党在农村的执政基础、推进农村改革发展至关重要。今年绍兴市委组织部专门成立课题组，先后走访党员干部群众100余人次，发放问卷调查表5000份，调研100个典型个案，经过对翔实的第一手资料的综合分析，进一步理清了加强和改进村党组织书记队伍建设的对策思路。