以学习型组织理论为切入点,加强和改进企业职工思想政治工作

关于学习型组织理论与思想政治工作的内在联系 党的十六大报告指出：形成全民学习、终身学习的学习型社会，促进人的全面发展。江泽民说：构筑终身教育体系．创建学习型社会。这些论断，为将学习型组织理论融入思想政治工作提供了理论依据。

把人本管理推向新高度

人本管理可闻可见,很多人并没有深究其中“人”与“本”的真正内涵。所谓人本管理,不同于“见物不见人”或把人作为工具、手段的管理模式。在日本企业管理学家近藤次郎看来,人本管理就是一种依靠互相交心的方法。人本管理是现代企业管理的新模式,其核心价值观是尊重人、关心人、实现人的价值。