角色压力与中小企业离职现象分析——基于组织犬儒主义的中介作用分析

基于组织犬儒主义视角,以安徽省数家中小企业为样本,对员工角色压力与离职现象之间的关系展开论证。研究表明:角色压力、组织犬儒主义、离职意向呈正相关关系。且组织犬儒主义作为角色压力与离职意向的中介变量,中介效应明显。

中国陆地区土地利用/覆被时空格局变化及驱动力分析

为了揭示21世纪初的10年,中国陆地区域土地利用格局的时空变化,基于全球30 m地表覆盖遥感数据产品(GlobeLand30),采用定性分析与定量分析相结合的方法,在中国陆地区域和流域尺度上,对10年间的土地利用转移矩阵与土地利用动态度进行实证研究。结果表明:研究区内土地利用类型主要以草地、森林和耕地为主,其中草地、耕地和湿地面积不断减少,分别减少了140413、20480、692 km^2,裸地和人造地表的面积增长的比较明显,增长了99645、26302 km^2;草地-裸地、草地-森林之间的转化较为剧烈,灌木地和人造地表的变化速率最大,达1.80%。各子流域内,土地利用类型时空格局变化不同,大部分流域以草地、耕地和森林为主。区域内草地、裸地和人造地表类型的变化明显,人为因素对土地利用格局的影响较大且活跃,自然因素的影响较为持久和稳定。

基于我国当代制度特征的创业网络构建探究

创业网络是基于一定的制度背景构建起来的,从外部社会环境视角分析创业活动受到了很多学者的关注。在整理创业网络相关文献的基础上,文章以创业网络结点为突破口,讨论创业网络构建过程及影响因素,在此基础上,引入当代制度特征这一特殊作用机制,对基于我国当代制度特征的创业网络构建展开探析。