提高应变能力搞好城管执法

城市管理与人民群众的切身利益密切相关．执法人员的素质和作风关乎政府形象。因此．除进一步加强对城管行政人员的职业道德教育，强化执政为民的观念外．还要加强法律法规和业务知识的学习培训．以加强依法行政、文明执法的办事能力。具体在现场执法过程中．还应讲究方法方式，提高应蛮能力处詈好执法现场如下情况。

浙江：台州市“三管齐下”推进主城区市政基础设施建设

源自台州市建设规划局的消息。台州市今年把推进主城区市政基础设施建设作为工作重点，坚持改造与建设并重，挖潜并提升城市功能。

都匀修定队容风纪十项规定

一、上岗执勤时，必须按规定佩戴好标志、符号、号牌等，保持着装整洁、不得披衣敞怀、赤背挽袖、卷裤腿、歪戴帽，穿拖鞋等；未经允许不得便装上岗。

都匀城管扶贫点 三年变了一个样

“三农”问题，是困扰农业发展和农民致富的根本问题。贵州省都匀市城管局把关注农业、关心农村、关爱农民的信心和决心，落实到单位扶贫点——平浪镇卡鲁村的帮扶上，使该村三年变了一个样。

关于我县城区住宅小区（庭院）管理现状的调查与思考

小区（庭院）管理，事关民生。加强小区（庭院）管理和服务工作，是构建和谐社会的基础性工作。对于改善市民居住环境、促进和谐社区建设、提高城市品位将起到越来越重要的作用。随着我县城市建设的不断推进，城区的各类住宅小区（庭院）数量越来越多、规模不断壮大，但因我县住宅小区（庭院）管理起步晚、起点低．还存在着整治成果不巩固、

城管人本执法 善待弱势群体

执法理念决定执法方式的选择，执法方式直接关系着执法成效。贵州都匀市城管执法人员近年来以人为本，遵循人性化执法、构建和谐社会的理念，由管理型向服务型转变、由监管者向服务者转变，以服务促管理，有理、有节、有度地把分散无序的小商贩通过说服、动员、引导组织起来，并因地制宜、因时制宜、因人制宜地实施城管规范管理和行业自治管理相结合，按照行业特点，指定地点、规定时间、有序设摊，开展多种形式的文明经营、诚信经营，使上千名弱势群众获得了一席营生之她。具体采取了八种方式：

沟通能使城市管理更加和谐

随着我国城镇化水平的不断提高，城市管理工作日益重要，人民群众对城市管理的要求也不断提高。都匀城管人在落实科学发展观、构建和谐社会中，以人为本，转变服务职能，规范执法行为，从沟通入手，排解了许多城市管理中的难题，为创建整洁优美的城市环境，提高居民生活环境质量，做出了贡献。沟通，能使城市管理更加和谐。其沟通方式，有广泛的沟通、个别的沟通、群体的沟通、帮扶性的沟通、群体间的沟通等等。

如何把基层中队建设成为一流团队

城市管理事业涉及面广、政策性强，是一项规范性、系统性、科学性很强的工作。必须有一支学法懂法、纪律严明、业务精通、作风过硬的队伍．才能承担得起城管重任，把城市管理工作全面推向规范化、制度和科学化的新目标．为此．都匀城管各中队长在总结过去、展望未来的交流中．认为要把每个中队建成一支廉政高效、秉公执法的一流团队，干出一流的业绩，必须抓住下列五点：

城管中队的队伍建设应抓什么？

贵州省都匀市城管执法局下属各中队长在总结过去、展望未来的交流中，认为要把中队建成一支廉政高效、秉公执法的一流团队，干出一流的业绩，必须抓好下列五方面。

城管进社区 居民笑相迎

随着旧城改造进展速度不断加快，居民小区如雨后春笋般地成长，小区物业管理也应运而生。贵州省都匀市的城市管理部门虽人员上百，但仍感到人少事多，接应不暇。因此，居民小区的管理工作多由小区物业部门自管，但由于物业部门无行政执法权，对一些违规现象的管理，只能劝说，不能处罚，管理力度较差，要求城管部门派员进入小区依法管理成为趋势。

运用以人为本理念 以服务促进城市管理

城市在发展中呼唤有效管理。都匀市城市管理综合执法局在运用以人为本，树立管理就是服务理念的实践中，换位思考，采取“四先”办法，搞好城市管理，解开了管与被管之间的矛盾，改善了管与被管之间的关系，促进了被管者参与城市管理，共同营造了一个整洁的市容市貌和良好的人居环境。“四先”的具体做法是：

规范路边摊 重在引导加帮扶

积极引导路边摊和游动小贩到指定场地规范经营，是目前解决无序商贩生存空间行之有效的做法。此法不仅有利于拓宽低门槛的就业空间，扩大就业，减少失业比重，而且方便城市居民生活。

创意是成功的先导

工作最佳的效应，来自成功的业绩。而成功的前奏．则靠创新的意识。因此，创意是成功的先导。

城镇绿化多栽竹

据专家一项统计认为，我国1995年的城市化水平相当于世界上1950年的平均水平，落后了45年“滞后”就需要赶超、就需要跨越式发展。故近十多年来，我国城镇的发展速度是相当快的，成就有目共睹，亦鼓舞人心但绿化的树长得慢，于是大量种草，种草当年见效也是一个“绿”的办法。