急腹症的临床诊断和治疗

目的探讨急腹症的临床诊断及治疗方法。方法回顾性分析我院2001年3月至2007年9月以腹痛为主要临床症状就诊的患者,后经相关检查确诊或住院手术证实的各种有腹痛疾患患者100例的临床资料。结果各种有腹痛疾患患者均能通过患者临床症状及结合实验室检查、超声,CT等辅助检查确诊。结论随着现代医学技术进步,尤其是影像学技术和腹腔镜技术的发展,急腹症的诊治水平得到极大的提高。明确诊断急腹症,对于患者转危为安,减少医患纠纷,搞好医疗安全防范,都有十分积极和重要的意义。

30例重症胰腺炎的诊治体会

目的:探讨重症急性胰腺炎的治疗方法。方法:对30例重症急性胰腺炎患者进行系统性回顾分析。结果:非手术治疗17例,其中6例行腹腔穿刺置管冲洗引流,治愈13例,死亡4例;手术治疗13例,其中2例行胰尾切除(术中即死亡),其余行坏死组织清除和引流术,治愈10例,死亡3例。全组死亡率23.3%,手术组死亡率23.1%,非手术组死亡率23.5%。结论:重症急性胰腺炎采用个体化的治疗方案,能缩短住院时间,降低医疗费用,提高治疗率。

肿瘤坏死因子-α在铜绿假单胞菌肺炎中的变化及意义

目的:探讨肿瘤坏死因子-α(TNF-α)在铜绿假单胞菌肺部感染发病中的作用。方法:90只小鼠随机分成对照组、模型组与抗体组,每组30只。通过气管插管,在气管内注入铜绿假单胞菌建立小鼠肺部感染模型,抗体组手术前6h静脉内注入0.2mL/kgTNF-α抗体,对照组注入相同剂量的PBS液,分别在0、3、6、12、24h不同时间点收集支气管肺泡灌洗液,用ELISA法检测各组不同时间点支气管肺泡灌洗液中TNF-α的含量,并观察小鼠1周后的死亡率。结果:模型组和抗体组支气管肺泡灌洗液中TNF-α含量在3h时已开始升高,6h达到高峰,12、24h逐渐降低,模型组明显高于抗体组(P<0.05～0.01),而两组均显著高于对照组(P<0.01)。1周后模型组小鼠死亡率(73.3%)明显高于抗体组(43.3%)(P<0.01),两组死亡率均显著高于对照组(3.3%)(P<0.01)。结论:TNF-α在铜绿假单胞菌肺炎发病过程中起着非常重要作用,抑制其过度释放可减缓病情。

腹腔镜下小儿腹股沟疝疝囊高位结扎术与常规手术的临床效果比较

目的比较腹腔镜下小儿腹股沟疝疝囊高位结扎术与常规手术的临床疗效。方法 60例腹股沟疝患儿分成腹腔镜组与常规手术组。腹腔镜组行腹腔镜疝囊高位结扎术治疗,常规手术组行传统疝囊高位结扎术治疗,比较2组患儿手术一般指标、并发症及复发情况。结果腹腔镜组患儿切口长度、术中出血量、手术时间及住院时间均显著低于对照组(P<0.05);2组患儿住院费用无显著差异(P>0.05);腹腔镜组术中对侧隐匿疝发现率显著高于对照组(P<0.05);腹腔镜组患儿并发症发生率显著低于对照组(P<0.05)。2组患儿复发率对比无显著差异(P>0.05)。结论与常规手术相比,腹腔镜疝囊高位结扎术能缩短手术时间和住院时间,降低术后并发症的发生。

新旧动能转换背景下重点产业紧缺人才需求调查分析——以青岛市为例

新旧动能顺利转换,要靠创新,而创新要靠人才。改革人才政策和创新机制,充分释放人才创新创造活力,需要分析掌握新旧动能转换对人才需求的新变化、新特点、新趋势。做好新旧动能转换背景下重点产业紧缺人才需求调查分析,一是要掌握当前新旧动能转换的背景和特点,把握重点产业发展的形势。二是要全面分析重点产业人才供需情况,掌握核心关键人才的缺口方向。三是要掌握重点产业紧缺人才全国分布情况,为城市定向招引提供依据。四是要进行全国范围内重点产业紧缺人才需求目录比较研究,编制形成青岛市重点产业紧缺人才目录,为形成以产聚才、以才促产的良好生态,提供有力支撑。本文从多个维度提出有针对性的城市引才留才用才的意见建议,以推动实现城市产业和人才的深度融合。

宣城市临床输血调查研究

目的了解宣城市临床用血现状。方法随机调查5家二甲医院2007-2008年住院输血病历800份,分析临床输血的合理性、各临床科室用血特点、“少量血”和“搭配血”输注状况。结果成分血中红细胞、血浆、血小板合理性输注比例不同,存在不合理的“少量血”和“搭配血”。结论内科系统对除血浆外的血液成分输注适应证掌握较好,而外科系统对输血指征的掌握欠佳。对血浆输注的随意性和习惯输注“搭配血”的现象,说明临床医师合理用血的观念不强,以及输注全血的陈旧观念依然存在。

骶尾部皮样囊肿伴感染合并瘘管1例

目的探讨骶尾部皮样囊肿伴感染合并瘘管的诊断及治疗。方法以医院收治的士官病症为例,对皮样囊肿的发病原因、病症的外观表现、诊断的依据和方法以及手术治疗和恢复情况作详细的分析。结果该病人行手术治疗,术后恢复良好,半个月后治愈出院。结论骶尾部皮样囊肿伴感染合并瘘管的诊断上应与骶尾部感染、皮肤疖肿、皮脂腺囊肿、表皮样囊肿等相鉴别,应行手术治疗,彻底切除以防复发。

信息短波

川渝工会“娘家团”携手送岗位促就业重庆市总工会办公室报道由全国总工会指导,重庆市总工会、四川省总工会、重庆市人力社保局主办的为期3个月的川渝就业服务季活动,自2月25日启动以来,两地有关市、区(县)总工会进行深度协作,通过共同搭建线上直播岗位、线下设置招聘平台方式助企招才促就业,已吸引8030家企业举办招聘活动232场,其中线上招聘33场,线下招聘199场,发布岗位及用工需求19.1万个,签约或达成就业意向4.1万人,切实帮助两地企业解决“招工难”、求职者“就业难”等实际问题。