精神分裂症患者应用行为矫正治疗的效果观察

目的:探讨行为矫正治疗对精神分裂症的应用效果。方法:选择医院精神科收治的100例精神分裂症患者为此次研究样本,以随机数字表法将其分为对照组(50例)与观察组(50例),对照组采取常规抗精神病药物治疗和护理,观察组增加行为矫正治疗。干预6个月后对比两组患者效果。结果:观察组患者IPROS评分低于对照组,观察组患者NOSIE-30消极因素评分低于对照组,积极因素评分高于对照组(P<0.05)。观察组患者自我管理行为能力与生活质量评分高于对照组(P<0.05)。结论:行为矫正治疗可提高患者独立生活能力和自我管理行为能力,提高康复效果及其生活质量,纠正行为不协调症状,值得应用。

推动老旧小区改造更新城市新貌

在现阶段的旧城改造实施过程中,改造城市老旧小区的做法正在迅速得到推广。城市规划部门通过改造老旧小区的举措,对于城市的整体风貌予以全面的更新,进而实现了推动城市整体风貌更新的良好效果。具体对于改造老旧小区的工程项目来讲,基本实施思路在于结合老旧小区的现有状况来拟定小区改造规划,并且严格推行改造老旧小区的规划。

中小学建筑设计中常见的问题以及解决措施

随着社会经济不断发展,人们的生活水平不断提高。促进公共文化建筑建设规模逐渐扩大,并且已经成为各地区重点关注的内容之一。尤其近年来,习近平总书记强调优先发展教育事业。而教学环境作为教学活动开展的重要支撑,需要设计单位给予高度重视。然而,由于中小学建筑设计具有一定特殊性,需要设计人员结合中小学教学特点进行深入分析。结合实际情况来看,受多种因素影响,导致中小学建筑设计仍然存在部分问题需要解决。因此,本文结合其中存在的问题进行分析,并针对性提出解决措施,希望能够为专业人士提供参考借鉴。

工作身份差异与员工创造力:工作满意度的中介作用

面对瞬息万变的环境,如何提高员工创造力成了理论界和实践界共同关注的焦点。尽管已有学者对员工创造力的影响因素及机制展开了大量研究,但少有研究关注工作身份差异对员工创造力的影响机制。基于资源保存理论,本研究通过问卷调查法收集了510份有效数据,分析了工作身份差异对员工创造力的影响及员工工作满意度在此过程中的中介作用。研究结果表明,工作身份差异负向影响员工创造力;员工工作满意度在工作身份差异与员工创造力的关系间起部分中介作用。本研究成果对于提高员工创造力具有一定的指导意义。