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上班时请把情绪收进包包
1
作者
至莲
《财会月刊》
北大核心
2013年第2期I0014-I0014,共1页
女人是感性的,男人是理性的。但当女性不合时宜地表现出过分的感性时,亦会造成不可避免的损失。控制好自己的情绪术术有很好的工作能力,平时热情大方,率真自然,比较受人欢迎。但前不久,单位提拔了一个资历、能力和业绩都不如她的...
女人是感性的,男人是理性的。但当女性不合时宜地表现出过分的感性时,亦会造成不可避免的损失。控制好自己的情绪术术有很好的工作能力,平时热情大方,率真自然,比较受人欢迎。但前不久,单位提拔了一个资历、能力和业绩都不如她的女同事。经过分析,虽然原因是多方面的。但主要的一务就是术术犯了职场中的大忌:太情绪化了。只凭着感觉和情绪办事,只想干好工作,用业绩说话,在为人处事上太缺乏技巧了,常常费力不讨好,
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关键词
情绪化
上班
工作能力
不合时宜
为人处事
感性
业绩
损失
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职称材料
题名
上班时请把情绪收进包包
1
作者
至莲
出处
《财会月刊》
北大核心
2013年第2期I0014-I0014,共1页
文摘
女人是感性的,男人是理性的。但当女性不合时宜地表现出过分的感性时,亦会造成不可避免的损失。控制好自己的情绪术术有很好的工作能力,平时热情大方,率真自然,比较受人欢迎。但前不久,单位提拔了一个资历、能力和业绩都不如她的女同事。经过分析,虽然原因是多方面的。但主要的一务就是术术犯了职场中的大忌:太情绪化了。只凭着感觉和情绪办事,只想干好工作,用业绩说话,在为人处事上太缺乏技巧了,常常费力不讨好,
关键词
情绪化
上班
工作能力
不合时宜
为人处事
感性
业绩
损失
分类号
F713.55 [经济管理—市场营销]
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职称材料
题名
作者
出处
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1
上班时请把情绪收进包包
至莲
《财会月刊》
北大核心
2013
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