“三E”激励模式

如何充分调动职工的主动性、积极性和创造性，是当代企业管理者的核心课题。激励的本源在于对职工学习、探索、创造能力的培养，在于职工自身素质的提高。为此，笔者设想了这样一种激励模式：尊重（Ｅｓｔｅｅｍ）－培养（Ｅｄｕｃａｔｅ）－促进（Ｅｎｈａｎｃｅ），即“...

查处商业贿赂案件如何识“假账”?

为了推动治理商业贿赂专项工作深入开展,进一步提高工商行政管理人员的执法水平,加强查办商业贿赂案件工作,国家工商总局于2006年6月1日至7日,在西安市举办了全国工商系统治理商业贿赂执法培训班。培训班上,来自总局、高法、高检、公安部等有关单位的负责同志,人大、国家行政学院等专家学者从执法理论到治理商业贿赂的行政执法、司法实践进行了讲解。参训各省市工商局在培训班上还交流了履行职能、治理商业贿赂的经验。本刊选择培训班上的浙江、陕西、河北、天津等地执法经验,加上编辑部处理的来自上海、江苏苏州昆山、安徽和县工商局对具体执法中的识别假账“、账外暗中”的取证和对非营利性医疗机构适用《药品管理法》的问题的研究,本刊“治理商业贿赂专栏”自此开栏,希望读者能够关注,并与我们一起办好它。