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鞋业公司人力资源管理现状及存在问题浅析 被引量:1
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作者 苏梦红 《丝路视野》 2017年第17期23-23,44,共2页
本文以鞋业公司为研究对象,以人力资源管理理论为基础,采用科学的分析方法,结合鞋业公司实际,借鉴国内外鞋业公司现行人力资源管理模式,着重分析人力资源管理现状及存在问题,便于鞋业公司能更好针对现存问题采取措施寻求更好更快... 本文以鞋业公司为研究对象,以人力资源管理理论为基础,采用科学的分析方法,结合鞋业公司实际,借鉴国内外鞋业公司现行人力资源管理模式,着重分析人力资源管理现状及存在问题,便于鞋业公司能更好针对现存问题采取措施寻求更好更快的发展。 展开更多
关键词 现状 管理 问题
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新时期如何做好中职学校的班主任工作
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作者 苏梦红 《人生十六七》 2017年第9X期10-10,44,共2页
中职学生管理即中等职业学校的教育和管理,应该针对中职学生的生理特点、心理特点、能力特点、生活环境特点制定相适宜的教育方法、教学内容、管理方式和管理方法。班主任工作千丝万缕、繁琐罗嗦。中职学生难教,中职班主任难当,这是我... 中职学生管理即中等职业学校的教育和管理,应该针对中职学生的生理特点、心理特点、能力特点、生活环境特点制定相适宜的教育方法、教学内容、管理方式和管理方法。班主任工作千丝万缕、繁琐罗嗦。中职学生难教,中职班主任难当,这是我们每一个中职班主任的共同体会。如何在困境中当好班主任,解决学生管理工作的难题,是摆在我们每一位班主任面前的共同课题。这就需要我们用智慧、技巧、情感、责任心来营造一个相互尊重、相互理解、相互信任的和谐的教育氛围,使他们学会做人、做事,做一个对社会有用的人。 展开更多
关键词 中职生 班主任工作 心理教育 情感教育
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