高职高专院校师资现状与对策研究

＂大学的成功不在于它的校舍和人数,而在于教师的质量。一个学校要站得住脚,教师一定要出色。＂师资队伍建设是高校建设的核心,它决定学校的教育水平、科研水平、人才培养水平和社会服务水平,是一所大学健康发展的关键。高校要培养高质量的人才,必须先培养教师队伍。高等教育担负着培养高级专门人才和知识创新、技术创新的历史使命,而高等教育的发展水平在很大程度上取决于教师队伍的整体素质＂。

营造教学创新氛围 激发学生学习兴趣

教学创新是培养和维持学生英语学习的源泉。教学创新是多方面和多维度的。教学创新主要包括教学环境的创新,教学内容的创新,教学方法的创新,师生关系的创新以及教师评价形式的创新。

影响英语阅读理解的因素研究

阅读是一个复杂的认知和解码过程。它不仅涉及对字母的认识、词的判断、语法的分析等语言加工与信息处理过程，而且涉及其他诸多因素。主要从语言因素和非语言因素以及背景文化三方面进行研究。

简析网络婚姻引发的伦理思考

网络婚姻是继网络恋爱之后,引起社会关注的一种网络形式,它的产生对一般伦理道德观念提出了挑战。本文试着从伦理的角度进行剖析,通过分析网络婚姻的相关概念及其理论困境,为人们提供一种伦理导向,教育人们树立正确的婚恋观。

高职院校英语教学“走班制分层教学”的深度思考

通过对高职英语＂走班制＂分层教学问题与对策进行研究,希望可以改善当前面临的问题,使＂走班制＂分层教学新模式在我国高职英语教学中能够取得成功。

社会组织助力 为城市幸福“加温”

吉林省长春市众多社区中活跃着这样一群人:他们或身穿统一服装,或佩戴统一徽章,在社区里为居民提供买菜送饭、推拿按摩、修鞋理发、法律援助、政策咨询、扶老慰问等各种服务一他们都是社区社会组织成员,一心扎根社区,不遗余力地把细致入微的关爱送进一户户居民家中,传递着光和热,温暖着百姓的心。