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工资基金膨胀的原因及对策
1
作者
苗鸿章
卢文广
《中国人力资源开发》
1989年第4期14-,7,共2页
近两年来工资基金总额之巨,在我国历史上是空前的,已被人们急切关注,控制工资基金膨胀是当务之急。一、工资基金膨胀的原因工资基金的急剧增长,其原因是多方面的。一是机关、事业单位人员编制增加、财政收入中'人头费'的比例逐...
近两年来工资基金总额之巨,在我国历史上是空前的,已被人们急切关注,控制工资基金膨胀是当务之急。一、工资基金膨胀的原因工资基金的急剧增长,其原因是多方面的。一是机关、事业单位人员编制增加、财政收入中'人头费'的比例逐年加大。二是企业大量地使用计划外用工,不仅严重影响劳动工资计划的宏观管理。
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关键词
计划外用工
劳动工资计划
基金总额
宏观管理
财政收入
增加工资
人员编制
滥发奖金
调整工资
单位领导人
原文传递
题名
工资基金膨胀的原因及对策
1
作者
苗鸿章
卢文广
机构
衡水地区劳动人事局
出处
《中国人力资源开发》
1989年第4期14-,7,共2页
文摘
近两年来工资基金总额之巨,在我国历史上是空前的,已被人们急切关注,控制工资基金膨胀是当务之急。一、工资基金膨胀的原因工资基金的急剧增长,其原因是多方面的。一是机关、事业单位人员编制增加、财政收入中'人头费'的比例逐年加大。二是企业大量地使用计划外用工,不仅严重影响劳动工资计划的宏观管理。
关键词
计划外用工
劳动工资计划
基金总额
宏观管理
财政收入
增加工资
人员编制
滥发奖金
调整工资
单位领导人
分类号
F27 [经济管理—企业管理]
原文传递
题名
作者
出处
发文年
被引量
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1
工资基金膨胀的原因及对策
苗鸿章
卢文广
《中国人力资源开发》
1989
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