互联网招聘市场福利待遇信息的地域差异研究

掌握互联网招聘市场的规律对于利用好互联网招聘平台有着重要的意义。本文采用词云、文本挖掘、相关分析等方法对互联网招聘信息大数据进行研究,发现:招聘信息中的"福利待遇"在不同的地域中存在较大差异,一线城市最注重基本福利;二线城市注重发展福利;三线城市最重视生活福利等规律。了解这些规律有利于招聘企业更好地发布招聘信息,吸引优秀人才。