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CCD胶转磁技术 被引量:1
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作者 董彩平 刘开华 《电子测量技术》 2004年第5期39-39,42,共2页
文中以常用CCD电视电影机为例,讲述CCD电视电影机的特点和发展方向。
关键词 电视电影机 CCD 磁技术
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中值滤波技术及其在图像处理中的应用 被引量:15
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作者 朱维仲 董彩平 《天津职业技术师范学院学报》 2002年第3期42-44,共3页
中值滤波是一种常用的非线性信号处理技术,在图像处理中,它对滤除脉冲干扰噪声最为有效。文章阐述了中值滤波的原理以及在图像处理中的应用,并给出了MATLAB程序示例。
关键词 中值滤波技术 图像处理 MATLAB 信号处理 数字图像
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金黄色葡萄球菌败血症致感染性心内膜炎1例报告
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作者 张晋峰 董彩平 +1 位作者 李海文 白春林 《临床医药实践》 2018年第7期552-554,共3页
患者,男性,29岁,因"间断发热2个月余"于2017年5月22日入院。患者在2017年3月27日受凉后出现发热,伴寒战,体温为38.5℃,当地抗感染治疗后效果差,检查可见心包积液、胸腔积液、双下肺炎症(具体诊治不详)。病程中无视物模糊、咳嗽、咳... 患者,男性,29岁,因"间断发热2个月余"于2017年5月22日入院。患者在2017年3月27日受凉后出现发热,伴寒战,体温为38.5℃,当地抗感染治疗后效果差,检查可见心包积液、胸腔积液、双下肺炎症(具体诊治不详)。病程中无视物模糊、咳嗽、咳痰、腹痛、血尿。 展开更多
关键词 金黄色葡萄球菌败血症 感染性心内膜炎 间断发热 抗感染治疗 心包积液 胸腔积液 视物模糊 患者
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论新经济时代企业人力资源管理的创新与发展趋势
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作者 董彩平 《中文科技期刊数据库(全文版)经济管理》 2018年第12期152-152,共1页
在新经济时代的大背景下,企业要想寻求更好的发展,创新这一项措施是必不可少的,尤其是对于人力资源管理的创新更是要赶快提到日常上来,因为我们知道企业中的员工足够优秀与能干,才能适应当下这一瞬息万变的环境。故本文就如今的新经济... 在新经济时代的大背景下,企业要想寻求更好的发展,创新这一项措施是必不可少的,尤其是对于人力资源管理的创新更是要赶快提到日常上来,因为我们知道企业中的员工足够优秀与能干,才能适应当下这一瞬息万变的环境。故本文就如今的新经济时代下的人力资源管理的创新与发展趋势进行简要的探析,目的是给相关人员带来一些意见,从而更好的促进我国在新经济时代下,企业人力资源管理的创新与发展的相关措施能够得以顺利实施。 展开更多
关键词 新经济时代 企业人力资源管理 创新 发展趋势
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推进剂药柱界面粘接优化工艺 被引量:1
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作者 邹德荣 张宇驰 +2 位作者 董彩平 崔瑞禧 张四清 《航天制造技术》 2008年第5期48-50,共3页
为了提高某推进剂药柱界面粘接的可靠性,对粘接工艺进行了优化:调整工艺流程,改变JX胶粘剂的固化条件,使用表面处理剂,测试了界面粘接强度,完成了发动机的工艺试验。对粘接好的产品进行了振动、冲击、离心等环境试验及火箭撬试验。结果... 为了提高某推进剂药柱界面粘接的可靠性,对粘接工艺进行了优化:调整工艺流程,改变JX胶粘剂的固化条件,使用表面处理剂,测试了界面粘接强度,完成了发动机的工艺试验。对粘接好的产品进行了振动、冲击、离心等环境试验及火箭撬试验。结果表明,优化工艺后,可以获得良好的粘接强度和工艺性能,能够满足使用条件苛刻的带NBR绝热套推进剂药柱与发动机壳体之间的粘接,达到总体技术要求。 展开更多
关键词 发动机 粘接 工艺 可靠性
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哮喘控制与小气道功能障碍的相关性 被引量:1
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作者 董彩平 薄建萍 《国际呼吸杂志》 2018年第7期530-534,共5页
哮喘最初被认为是主要涉及大气道的慢性炎症性疾病。病理学家和生理学家明确认识到哮喘患者炎症过程已经延伸到中央气道以外的小气道和肺实质,认为小气道是哮喘患者气流阻塞的主要部位。已经利用非侵入性技术来评估和推断哮喘小气道疾... 哮喘最初被认为是主要涉及大气道的慢性炎症性疾病。病理学家和生理学家明确认识到哮喘患者炎症过程已经延伸到中央气道以外的小气道和肺实质,认为小气道是哮喘患者气流阻塞的主要部位。已经利用非侵入性技术来评估和推断哮喘小气道疾病的程度,并且可以用于评估治疗反应。随着吸入器技术的改进,使药物向整个支气管树输送从而改善哮喘的控制和自然史。该文主要就小气道功能障碍与哮喘临床表现和疾病进展相关性做一综述,目的是更好地认识小气道功能障碍作为哮喘独特的病理过程,发现更多特异性和靶向治疗,为哮喘控制提供新思路。 展开更多
关键词 小气道功能障碍 哮喘控制 气道炎症
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共享经济背景下的人力资源管理
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作者 董彩平 《今日财富(中国知识产权)》 2018年第12期84-84,共1页
一个企业要想有着更为长远的发展,对自己内部的各个部门与单位就要做到有效的控制,其中人力资源管理就是公司内部管理的重要内容。在如今的新经济形势下,需要对公司的组织形式进行优化,因为优秀的企业员工管理模式能够实现更高的经济效... 一个企业要想有着更为长远的发展,对自己内部的各个部门与单位就要做到有效的控制,其中人力资源管理就是公司内部管理的重要内容。在如今的新经济形势下,需要对公司的组织形式进行优化,因为优秀的企业员工管理模式能够实现更高的经济效益。本文就基于分享经济背景下的人力资源管理模式进行探析,简单的阐述人力资源管理的现状,并且简要的提出相应的措施与策略。希望笔者的看法能够帮助企业对于人力资源的管理。 展开更多
关键词 人力资源管理 资源共享
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