关于高校重点实验室虚拟团队管理的几点思考

为规范重点实验室的管理,促进实验室的发展,目前国家和各省的相关主管部门纷纷出台了重点实验室的评估办法与指标体系,对重点实验室提出了较高的要求。而在高校,重点实验室往往存在无固定编制、人员管理混乱、成果标注不清晰等情况,导致在评估时很被动,而实验室同时无法真正起到科学研究基地、人才培养基地等作用。在分析重点实验室现有问题的基础上,探讨实行虚拟团队管理,提高管理水平的一些思路。

基于概化闭包压缩规则的关联分类器构建算法研究

在分析关联规则挖掘领域中概化闭包(GC)项集压缩方法基础上,为克服训练数据集中的噪声干扰,改进L3G分类器,设计了一种基于概化闭包压缩规则的关联分类器(ACGCCR)构建算法模型。ACGCCR改进了GC的容忍限度值设置方法,根据类分布状态自适应设置容忍限度值;并规定一种新的概化闭包类规则裁剪方法,避免概化过程中出现学习能力不足的问题。ACGCCR分类规则在压缩存储表现、预测准确度、算法鲁棒性等方面性能表现良好。