浅谈订单式培训的校企合作方式培养社会实用型人才

随着社会生产力的发展和生产技术的日益细化，各个企业十分需要生产一线的操作工人，而现在各个厂家所招聘的操作工人，由于各自的文化层次和技术水平的不同，招采后往往不能马上上岗，需要经过一段时间的培训或者实习才能上岗，这给大规模生产造成一定的困难。而我们中职学校又是专门为企业培养操作工人的地方，怎样开展校企合作的这种创新培训模式，为企业培养大批所需要的实用型人才，这是我们中职学校培养技能人才的一个新课题，也给我们学校的教研和教改带来很大的挑战。订单式培训的校企合作模式，缩短了学校和企业的距离，为企业的需求来培训所需人才的创新模式，将促进学校的更大发展。我校近几年在校企合作上虽然作了大量的工作，也有一些收获和经验，但还做的不够细致，校企合作的单位还不够多、面还不够广，校企合作的方式还需要进一步的探索。现就我校的校企合作方式谈几点肤浅的想法，供参考。

浅谈在校企合作中的技术革新

校企合作是示范校建设的一项重要工作，为加快示范校建设的步伐，实现校企合作的双赢。我校每年要派出大批教师到企业参加社会实践，在实践中得到锻炼和提高。本文介绍了在本次社会实践活动中的一些认识和感想。供参考。