有关小学语文教学中写作练习的思考

在我们所学的学科当中有一个基础性的学科那就是语文，而语文的写作正是我们语言能力的一种非常重要体现，随着我国素质教育的不断深入，其中对我们学生的写作能力的要求是非常高的，在教学的过程中，培养学生的写作能力。我们在小学语文课程中所接触到的只是一些比较简单的写作练习，只是为初中的语文写作训练打下良好的基础，据专家的分析，在我们从开始在学校接受语文写作训练到结束语文写作训练中，小学阶段语文写作训练最为重要，因为这一阶段的语文写作训练是在学生写作时代起到基础作用，所以，我们作为小学语文教师要对小学语文写作训练这块引起重视。

提高小学语文教师核心素养的研究

随着新课改的不断深入,我国的小学的教学水平也不断的提高了,小学教师的教学水平也在不断的提高,对教师的素质要求也在不断的提高,作为教师的核心素养,对学生的影响是非常要的,小学生正处在个特定的时期,这一时期是小学的人格形成的重要时期,在这一时期小学生要德智体全面发展,小学的语文教师在小学生的人格培养方面起到至关总要的作用.

人力资源管理制度法律合规性审查——企业规章制度之薪酬管理制度

主持人：大家好!上一期我们与大家讨论了企业规章制度中关于招聘制度的法律合规性问题。这一期,我们想与大家来谈谈有关企业薪酬管理制度的法律合规性问题。在企业人力资源管理制度中,薪酬制度的重要性是不言而喻的,随机问一百个劳动者,他们在企业规章制度中最关心和最想了解的是什么制度,我相信95%的劳动者会说是薪酬制度。不要以为我们大家在一起来谈＂钱＂是一件大煞风景的事情,而正是因为它的重要性,因为薪酬制度对整个人力资源管理体系的影响力,我们必须把它拿到台面上来好好讨论一番。

人力资源管理制度法律合规性审查——企业规章制度之民主管理制度

建立民主管理制度,鼓励员工适度参与企业管理,从而促进劳资和谐,提高经济效益,已经成为有远见的企业家的共识。特别是《劳动合同法》扩大了职工参与企业管理的权利,也使得加强民主管理成为企业的法定责任。如何把握企业职工参与民主管理权力这个"度",是我们广大人力资源管理者需要研究的课题。

人力资源管理制度法律合规性审查——企业规章制度之保密制度

主持人：大家好!上一期我们与大家讨论了企业规章制度中关于薪酬管理制度的法律合规性问题。这一期,我们想与大家来谈谈企业保密制度的有关法律合规性问题。经常有人问我,保密制度到底有什么重要的呢？我公司没有什么核心技术,也没什么可以保密的,我们是否可以不建立保密制度呢？对此问题,嘉宾有何看法？王倩：解释这个问题前,我们先来了解一下什么是公司保密制度,哪些属于公司秘密？