涟源县人民医院重视医务人员知识更新

全国卫生系统先进集体湖南省涟源县人民医院,采取多种办法促进医务人员知识更新,取得成效。这个县人民医院现有医务人员276名,其中绝大部分是五十年代、六十年代和“文革”中毕业的大、中专生。为了使他们的知识得到不断地更新,医院主要采取四种办法进行业务培训:一、每逢星期四、五晚上,组织医务人员学习外语,医学基础理论,并结合临床进行专业教学、定期举办优秀论文、优秀病例展览;组织会诊疑难病;交流学习体会和工作笔记。二、从外地请来38名专家、教授讲学、会诊。三、办各种内容的培训班。

娄底地区坚持“三同步”“五加强”深化社会保险制度改革

娄底地区按照“先易后难、稳步推进、分步到位、不断完善”的思路,积极开展机关事业单位社会保险制度改革,取得了一定的成绩。其主要做法是坚持“三同步”,“五加强”。 1.全区各级各类机关事业单位社会保险制度改革同步推行。早在1994年4月,这个地区各县、市就成立了机关事业单位社会保险专门机构。