高校兼职档案员的稳定工作刍议

高校兼职档案员队伍庞大但缺乏稳定性。要做好高校档案工作,必须重视兼职档案员队伍的建设,充分认识稳定这支队伍的重要性,同时应深入分析其存在问题及原因,采取措施稳定兼职档案员队伍,统筹规划、加强思想工作,建立激励机制,解决实际问题,充分发挥兼职档案员的作用。

浅析高校图书馆读者的阅读需求

本文根据地方高校图书馆读者工作现状,着重对读者心理和借阅特点进行分析,并且阐明如何做好工作的实施和建议,从而不断提高服务效率,使传统的被动服务逐步走向主动服务。

谈高职高专院校图书馆为教学服务的新思路

高等学校图书馆是为教学和科研服务的学术机构,是实现学生自主学习的重要保证,高职高专院校图书馆应该跳出固有模式,办出特色,更好地服务于"教"与"学"。

高校图书馆在大学生思想政治教育中的职能

本文从正确认识高校图书馆的教育职能,有效利用馆葳和信息资源的优势开展德育工作, 提高馆员的思想政治素质,树立“以人为本”的教育与服务理念三个方面论述了图书馆在大学生思想政治教育中的职能作用。

浅议高校科研档案的管理

高校科研档案是指凡在科学研究管理和实践活动中直接形成具有保存价值的文字、图表及 声像载体材料。如何做好高校科研档案工作,使之发挥作用,本文就此进行论述,并提出了三点措施: 一是加强档案法律法规宣传,提高科研人员档案法制意识;二是建立健全科研档案管理制度,促进科研 档案工作规范化;三是加强业务指导,熟悉掌握业务知识和方法,提高档案管理质量。

网络环境下高校图书馆员继续教育初探

网络信息化的快速发展,使高校图书馆员面临着新的挑战和机遇。高校图书馆员在新时期接受继续教育具有现实的必要性,图书馆员在网络环境下存在的现状及信息技术的发展,必须加强图书馆员的继续教育,促进图书馆员素质的提高。

对创新高校内部审计模式的探讨

随着国内经济社会不断发展,教育行业也进入了快速发展阶段,科教兴国和人才强国战略,也为高校人才建设提供了更多的财力物力支持,在很大程度上推动了高校的教学改革。但值得注意的是,当前高校的内部管理,特别是内部经济活动的监督审计仍然薄弱,这大的阻碍了高校自身的可持续发展。内部审计效率关乎高校的管理效能,只有创新内部审计模式,才能建立健全内部管理体系。本文将具体探讨当前高校内部审计的不足之处,以及创新高校内部审计模式的主要策略,希望能为相关人士提供一些参考。

立足龙州,面向未来——我校对师专教育教学改革的探索

本文论述我校面对新的形势发展需要,结合自身特点,为推进教育教学改革所采取的主要管理措施及取得的主要工作成效。