林业企业技术创新管理体系的研究

本文针对林业企业技术创新管理机制中投入体系、收益体系、项目立项、项目评价、人才培育和人力资源开发机制进行深入地分析研究,提出了以责、权、利相结合的新型林业企业技术创新管理体系。

林业企业技术创新人才培养与管理的探讨

以新时期林业发展的新特征为依据,对林业企业的创新人才培养与管理进行深入探讨,从制定人才培养目标和计划、合理安排技术创新人才培养渠道和方式、创造宽松的技术创新人才发展空间三个方面,对建立行之有效的技术创新人才培养机制、建立科学合理的技术创新人才评价机制的进行了阐述,并在建立形式多样的技术创新人才激励机制上提出了自己的看法。

转型升级背景下中国木材工业技术创新策略选择

在分析指出技术创新是中国木材工业转型升级的关键环节的基础上,利用《中国科技统计年鉴》相关数据对中国木材工业企业技术创新现状进行分析,结果表明我国木材工业企业技术创新存在企业数量少、资金投入不足、创新人才缺乏、组织模式不合理和自主创新能力弱等不足,为此,提出转型升级背景下我国木材工业应采取提高企业对技术创新重要性的认识、构建多元化技术创新资金投入体系、加快科技人才队伍建设、创新技术创新组织模式和提高自主创新能力等技术创新策略。

试析福建林业技术创新互动平台模式的构建

在分析福建林业招商平台、福建林业技术项目示范区、福建林业合作交流、福建永安市林业要素市场和福建林业中介机构和技术研发、推广体系等平台的基础上,认为现有各种平台虽然对福建省林业技术创新能力的增强、技术转化率的提高等起着至关重要的作用,但也存在着若干问题,如以上各平台的建立者或部门分散、彼此之间独立存在、缺乏合理的协调合作等,提出将各种现有林业技术创新平台的建设归结到互动平台的统一建设上,实现福建省林业各类平台建设的协调、合理、快速、健康的发展,解决林业技术供求矛盾、有效供求双重不足的问题,并提出了保障林业技术创新互动平台的对策措施。

福建酸竹造林母竹的选择

福建酸竹造林成活率与其母竹的各器官结构特征发育息息相关 .侧枝型大 ,根系总重大 ,根系分岔级数多 ,且竹鞭上壮芽数丰富的 2～ 4年生竹株移栽易成功 ,尤以

试论创新的人力资源开发与管理

创新的人力资源是实现科技创新的关键因素。本文从人力资源基本特征出发,对当前人力资源开发、管理过程中存在问题进行初步分析,进而提出创新人力资源开发与管理的对策与建议。

绿色科技创新评价指标体系与方法研究

绿色科技创新应突破传统科技的内涵,不再单纯以经济增长为唯一目标,而是紧紧围绕可持续发展的思想,充分考虑科技创新所能带来的经济效益、社会效益、生态效益。绿色科技创新必须通过建立有效的指标体系才能得到恰当的反映。本文通过对绿色科技指标的原则、指导思想等进行分析,再结合生态省建设的实际情况筛选出部分绿色科技指标,以期能对生态省建设中的科技创新有所借鉴。

加强科技管理 推动科技创新

本文从观念创新、机制创新、体制创新三个角度论述新时期如何加强科技管理 ,推动科技创新。

木麻黄苗期生物量的水肥耦合效应

针对滨海沙地因水肥不协调而形成大面积低效林分的问题,以水肥耦合为中心,以1年生木麻黄幼苗为研究对象,采用四因子五水平二次通用旋转组合设计,利用盆栽试验和定量分析的方法,研究探讨了在不同水肥条件下,水、N、P、K四因子对木麻黄生物量的影响.结果表明:四因素对木麻黄生物量存在着耦合交互效应,不同的水、N、P、K配合有不同的生物量积累.因此,合理施肥、量水配肥是改善滨海沙地因水肥不协调而形成大面积低效林的有效途径.

木麻黄苗期水肥交互效应模型及边际生物量的研究

采用四因素五水平二次通用旋转组合设计方法,以1年生木麻黄盆栽苗为研究对象,建立了木麻黄苗期生物量的水肥交互效应方程模型,方程精度高。分析出各因素在不同水平下的边际生物量,结果表明,水肥的合理配施是提高木麻黄生物量和土壤水分利用率的有效途径。

水土流失区域胡枝子植被的形成及效益的初步探讨

论述在宁化县紫色土水土流失区域恢复胡枝子植被的措施及其效益,指出选择胡枝子作为先锋树种结合其它牧草植被是实现水土流失区域植被恢复的措施之一。

慢性阻塞性肺疾病患者血清皮质醇水平的动态变化

目的 探讨慢性阻塞性肺疾病（COPD）患者血清皮质醇水平的动态变化，为临床治疗提供依据。方法 应用放射免疫法检测50例COPD患者急性加重期与稳定期血清皮质醇水平。选择同期健康对照组30例。结果 COPD急性加重期与稳定期血清皮质醇水平明显低于健康对照组（P〈0．01），而COPD急性加重期血清皮质醇水平亦明显低于稳定期（P〈0．05）。结论 COPD患者不论急性加重期或稳定期，血清皮质醇水平均低下，在常规治疗的前提下，适当的糖皮质激素抗炎治疗可能会延缓COPD的发展。

集体林经营机制转换的难点及其对策分析

集体林经营机制转换的难点及其对策分析陈秋华，黄阳发，刘伟平，陈木秋，许冰峰一、问题提出集体林业是南方林业的主体。集体林经营机制转换自集体林业改革时起就是热点问题之一。所谓集体林经营机制是指集体林以某种经营方式或系统运行的机制，即集体林经营各个环节之间...

以科学发展观指导,创新高校科研管理

高校科研管理人员要以科学发展观为指导,树立以人为本、协调和全面发展、可持续发展的科研管理新理念,创新科研管理方式,着力营造宽松宽容的管理环境,协调处理好部门间、科研与教学、基地与平台的关系,促进基础研究与应用研究、自然科学研究与社会科学研究、科学研究与学科建设的全面发展,通过培育创新人才、建全评估机制、强化科研道德建设等措施,实现高校科研的可持续发展。

福建外向型林业经济发展的基本思路

福建外向型林业经济发展的基本思路陈秋华，许冰峰，陆礼钦发展外向型林业经济已成为福建林业新的增长点。这一热点问题牵涉多方面因素。既要考虑有关林业生产关系的调整问题，又要考虑林业生产力要素的有效配置问题。因此需要进行多方位、深层次探讨。一、外向型林业经济...

在罗氏ELECSYS-1010电化学发光免疫分析仪上节约试剂的一种方法

ELECSYS-1010是罗氏公司生产的应用于超微量检测的电化学发光免疫分析仪,可对激素类、糖类抗原、各种肿瘤标志物等进行定量测定.其特点是自动化程度高、灵敏、准确、快速、无放射污染,但试剂昂贵,能否正确使用,避免浪费,降低试剂消耗,特别重要.在实际工作中,我们发现在ELECSYS-1010仪器上显示为零的试剂盒,底部还剩余少量试剂.

连栽杉木施肥生理评价指标研究

分析连栽地杉木针叶不同生理指标的肥效敏感性及其相关关系 ,结果表明 ,连栽地杉木幼林针叶的 NR活力对肥效较为敏感 ,单叶面积、总光合速率、光合系数、光补偿点、光饱和点、CO2 补偿点及叶绿素含量与杉木生长及多个杉木针叶生理指标的相关性达显著或极显著水平 。