拱墅区人事局加强作风建设 积极帮助企业解决实际问题

最近，杭州市拱墅区人事局以“作风建设年”活动为契机，注重察实情、出实招、办实事、求实效，进一步推进局机关效能建设、工作作风建设。区人事局局长竺学文刚上任就深入到浙江天马集团、杭州人人集团、浙江康汽集团和杭州海久电池有限公司等区属大中型企业调查研究人才工作现状、人才需求和服务工作情况，帮助企业解决人才人事工作的实际问题，受到区属企业的好评。