罗伊护理模式在急性支气管炎患儿护理中的应用

目的:研究探讨对急性支气管炎患儿进行Roy适应模式护理的效果及应用价值,以期为护理工作同仁在相关领域开展工作提供理论支持;方法:将近两年在我院就诊的136例急性支气管炎患儿进行分组,对照组行常规护理,治疗组在常规护理的基础上进行Roy适应模式护理服务,然后对护理结果进行对比和分析,并探讨在急性支气管炎儿科护理中应用Roy适应模式的可行性及对策;结果:结合Roy适应模式的试验组中的病人护理效果最好.结论:Roy适应模式在急性支气管炎患儿的护理中有着非常显著的意义.

基于模块化产品族的配置设计研究

面向大规模定制的生产方式是一种新型的生产方式,它必将取代20世纪大批量生产,成为21世纪工业的主流生产方式。如何高效便捷的配制出符合客户需求的产品是大规模生产方式成败的关键。基于模块化产品族的产品配置设计方法是解决这一问题的有效手段。文章阐述了粗纱机产品族的规划、模块的划分、基于模块化的变量配置设计、并结合粗纱机进行了实例配置。

癌症病人的临终心理关怀

目的:是通过提供缓解性照料、疼痛控制和症状处理来改善个人余寿的质量尽可能减轻临终病人生理、心理、精神上的痛苦,维护其尊严,使他们安静、平静、舒适地度过人生最后的旅程,同时,使临终病人家属的身心得到关怀与抚慰.探讨使晚期癌症病人得到生理、心理和社会全面支持与照顾的医疗保健服务,提高病人临终阶段的生存质量.方法:对92例晚期癌症患者,从心理护理、死亡教育、疼痛护理、饮食护理、基础护理等方面实施临床护理.结果:享受临终关怀作为人的基本权利,是临终关怀兴起和发展的社会伦理动力.通过对住院癌症晚期病人实施临终关怀,缓解了患者痛苦,使其平静、安祥地走完人生的最后阶段.结论:临终关怀是一项艰巨的工作任务,作为一种社会文化现象,适应人的生命客观规律,为人类健康生存提供了良好机会.临终关怀作为一种新的医疗服务,弥补现行医疗保健体系忽视临终病人需求的缺陷,符合人道主义精神和人类生命发展的需求,是人类现代社会最具人性化的一种发展,是人道主义在现代社会的最高体现,从而使医疗保健体系更趋完美.

医院护理管理中激励机制应用探讨

目的激励，意味着对他人的肯定和承认，护理管理中应用激励机制，可以极大地激发护士们的积极性，有效地缓解当前护理管理上所面临的困境，缓解护理专业应对内外环境压力，更大眼度的提高护理质量和护理管理水平。方法建立有效的物质激励机制，运用感情激励、需要激励、竞争激励、典型激励、机会激励、利益激励等激励机制。无“薪”激励与有“薪”激励相结合的方法。结果我们在护理管理、临床护理、护理科研运用激励机制最大限度地调动了护理务人员的积极性和工作热情，缓冲压力，增加动力，提高了工作效率。结论激励机制是从深层次把人作为一个整体，去构建医院的各种制度、医院精神，使医务人员的积极性、创造力和潜能得到最有效的发挥，激励机制运用的好，可以使护理人员心情愉快，提高工作效率，工作效率提高又可使人得到社会、他人的尊重和赞赏，这样就形成了良性循环，能更大限度的提高护理质量和护理管理水平。

抱箍技术在道路桥梁工程中的应用

随着现代社会的发展,对构件的内在质量,外观和经济效益要求越来越高,采用抱箍法能够节省支架,使施工操作更为简易,减少劳动力。本文主要探讨在道路桥梁施工中抱箍技术的应用,为后期研究提供可参考建议。

面向大规模定制粗纱机产品平台的设计

本文介绍了大规模定制下产品族,产品平台的概念,论述了基于产品平台设计的特点和过程,详细分析了粗纱机产品的功能,并将其进行模块划分,最后实现粗纱机产品平台的建立。

以人为本的理念在临床护理管理中的应用

目的贯彻以人为本的理念,提高护理质量。方法应用以人为本理念,结合护理管理的实践经验,从人员管理、时间管理、质量管理方面进行实施。结果运用以人为本的理念,在病房管理及人力物力管理中,充分调动护理人员的积极性,提高了管理水平,提高了护理质量,有效地避免和减少了护理差错的发生。结论充分利用以人为本的护理理念,是提高护理质量和管理效应的重要途径。