组工干部要注重能力建设

新形势下党的建设和组织工作面临着很多新情况、新问题，对组工干部的能力素质提出了更高的要求。组工干部要加强学习实践，不断丰富阅历，优化能力结构，做复合型人才。要通过举办组工讲坛、拓展课堂等活动，创新“组工干部培训月”活动内容和形式，

江苏建湖：实行廉政管理积分制

盐城市建湖县对全县700多名科级领导干部实行廉政积分管理。每位科级领导干部年廉政基本分为100分，依据加分和减分标准，年终根据积分兑现奖惩，并记入廉政档案。加分项目包括单位党风廉政建设工作受到省、市、县级表彰，个人受到表彰奖励或被评为勤廉模范，个人廉政建设年度民主测评优秀率达90％以上等；减分项目包括因单位党风廉政建设工作失职、渎职受到诫免谈话、通报批评、党内或行政处分，个人廉政建设年度民主测评优秀率低于60％以下等。当年度廉政积分在95分以上的，作为评先评优、提拔使用的优先条件；70分以下的，待岗学习；情节严重的，责令辞职、给予降免职等组织处理。

立足市场抓党建服务企业促发展

今年以来，建湖县以非公企业党组织作用发挥为主题，以开展非公企业“党组织形象展示年”活动为抓手，找准“薄弱点”、消除“疏漏点”、破解“困惑点”，把非公党建有效融入经济发展，推动企业持续健康发展。