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兽药销售员必闯的6关
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作者 赵娟(整理) 《兽药市场指南》 2009年第7期5-7,共3页
第一关:走过销售入门关 这是每位销售员走上销售岗位的必经之路。一般情况下,刚入职时心情都挺好,会很有自信,也有一种对工作的美好向往。但是一、二个月后,心情会极度下滑,这时若能有1~2个客户,会好些,所以这段时间员工流失... 第一关:走过销售入门关 这是每位销售员走上销售岗位的必经之路。一般情况下,刚入职时心情都挺好,会很有自信,也有一种对工作的美好向往。但是一、二个月后,心情会极度下滑,这时若能有1~2个客户,会好些,所以这段时间员工流失严重,尤其是在入职7~20天左右。入职前对自己所从事的工作性质及内容因为不清楚,只是公司讲时听着很好,一旦下到市场后四处碰壁,和听的、想象的不一样就会有非常失望的感觉。所以销售员要经历从希望到失望,再到想比别人强的自信,这样才能算是真正的入门。 展开更多
关键词 销售员 兽药 员工流失 工作性质 入门 自信
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兽药销售人员如何自我定位 理性发展
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作者 戈军珍(主讲) 赵娟(整理) 《兽药市场指南》 2009年第2期5-6,72-74,共5页
由于兽药销售员从业门槛低.大批人涌入、流失现象很严重。通过几年的分析.造成人员流失的原因主要有以下5方面:
关键词 销售人员 兽药 定位 理性 流失现象 销售员
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