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招聘——企业人力资源管理的关键环节
1
作者
路莹洁
《中国电子商务》
2010年第12期79-79,共1页
当今社会,市场竞争化现象日趋激烈,如何在这一激烈的竞争中取得优势成了企业最为关注的问题。为了通过人力资源获取竞争优势,企业就必须了解人力资源管理。而员工招聘作为人力资源管理的首要环节就显得尤为重要,招聘选拔工作的成功...
当今社会,市场竞争化现象日趋激烈,如何在这一激烈的竞争中取得优势成了企业最为关注的问题。为了通过人力资源获取竞争优势,企业就必须了解人力资源管理。而员工招聘作为人力资源管理的首要环节就显得尤为重要,招聘选拔工作的成功与否责无旁贷地成了企业成功的关键。
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关键词
人力资源
招聘
重要性
完善
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职称材料
题名
招聘——企业人力资源管理的关键环节
1
作者
路莹洁
机构
南京农业大学公共管理学院
出处
《中国电子商务》
2010年第12期79-79,共1页
文摘
当今社会,市场竞争化现象日趋激烈,如何在这一激烈的竞争中取得优势成了企业最为关注的问题。为了通过人力资源获取竞争优势,企业就必须了解人力资源管理。而员工招聘作为人力资源管理的首要环节就显得尤为重要,招聘选拔工作的成功与否责无旁贷地成了企业成功的关键。
关键词
人力资源
招聘
重要性
完善
分类号
C962 [经济管理—人力资源管理]
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作者
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1
招聘——企业人力资源管理的关键环节
路莹洁
《中国电子商务》
2010
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