从缴费环节谈日本企业年金税收优惠制度对我国的借鉴

日本企业年金制度是公共养老金的重要补充制度。这种年金制度对增加职工退休收入、减轻日本养老保障支出压力、缓解政府财政负担发挥极大作用。日本企业年金制度覆盖面之广,得益于企业年金税收优惠制度,其成功经验给世人带来了很多启示。本文从缴费环节对我国借鉴日本税收优惠制度,促进企业年金制度的发展提出了有针对性的建议。

完善社会保险制度 实现社会公平正义

社会保险是国民收入再分配的调节器,对调节公民权利和利益,保障民生,实现社会公平正义、和谐稳定发挥重要作用。《企业社会保险、劳动关系研究——以吉林省为例》一书在对吉林省60余家企业调查的基础上,揭示了吉林省企业社会保险、劳动关系的真实情况,挖掘出企业社会保险、劳动关系中存在的问题,深入分析了产生这些问题的原因,并提出有针对性的解决建议。是一部社会保障、劳动关系研究领域的佳作。

我国失地农民就业途径分析

随着我国城市化建设的推进,城郊部分不断并入城市规划,拆迁、征地产生了大量的失地农民,相对于各种安置方法而言,就业安置对于失去土地的农民群体是最好的保障。但由于我国政府征地制度的不完善、农民固有观念的落后和封闭、自身文化素质偏低等原因,使得许多失地农民无法就业或者再次就业,失地农民的生存问题也就得不到有效保障。这会产生严重的社会问题,加剧社会矛盾,破坏我国社会经济发展的进程。只有解决失地农民的就业问题才能够使其获得生活、经济上的保障,顺利融入城镇生活。

日本介护保险对完善我国养老保障体系的借鉴

2000年我国60岁以上人口比例达到10%,根据联合国的标准,我国已经进入了老龄化社会,预测到2015年底老年人口比例将达到16%,可以看出我国面临着严重的人口老龄化危机。而我们的邻国日本早在1970年便进入了老龄化社会,到2009年其老年人口比例更是达到了22.8%,进入了超老龄社会,面对老龄化危机,日本全社会经过多年努力建立了较为完善的养老服务机制,其丰富经验对于我国发展老年服务有着重要的借鉴意义。