科研单位实行“三保一挂”的初步实践

一、“三保一挂”的内容与特点 (1) 保社会经济效益采用间接考核办法,考核下列三项指标: 年度纯收入——反映科研单位对社会的贡献和经营水平; 技术性纯收入——反映技术商品化水平和科技转化为社会经济效益的程度; 市内横向联合组织(包括进入企业)获技术性纯收入——反映为首都现代化建设定向服务的社会经济效益。

科研责任制与管理科学化

半年多来,许多研究所都在探索改革的道路,取得了一些宝贵的经验和有价值的体会。建立各级科技工作责任制,是科技工作进行全面改革的一个起点,也是体制改革中一项重要的基础工作。本期集中编发一些研究所在这方面探索的体会和心得,供大家研究参考。

科技与经济结合的理论和实践

如何在现实条件下，加深科技与经济结合的认识，加深科技是经济发展的动力与源泉的理解，是首要问题，然后在市场经济体制下加速科研与经济体制转变及组织机构的调整、科研机构进入企业、科研机构自办科技型企业。

在新轨道上的挂接——谈科研与企业结合的组织结构调整

从一种呆滞而缺少活力的机制中解放出来,科技真正变成了"第一生产力"。改革改变了许多看来是稳定的东西。科研机构和企业从分离的、隔膜的状态走向互相靠近、联系、合作与连通,它们自身也经历着改造。科研机构与企业正在探索科技与经济的结合,并同时推进组织结构的调整。十几年来,我们取得了一定的经验。科研机构与企业在"结合"中实现组织结构的调整,途径很多。概括起来,可以分为两大类。一类是松散型的联合,一类是紧密型的结合。松散型的联合主要有以下几种形式:1、发挥技术市场作用,促进成果转化;2、科、教、企联合,合作研究开发;3、科研机构领办承包现有企业:4、科研机构改组为技术开发(信息)服务机构。我们这里着重谈一下第二类,即科研机构与企业紧密结合的几种形式。 1、科研机构直接进入企业或企业集团,组成企业或企业集团的技术开发中心。

谈非营利性科研机构建设中de几个问题

社会公益类科研机构的体制改革工作以主管院(单位)为主操作实施,因此,制订好社会公益类科研机构改革的总体方案是一项十分重要的工作,既要考虑国家提出的对社会公益类科研机构改革的要求,又要结合北京市的实际情况,最后还要落实到非营利性科研机构的认定、学科方向任务、人员和经费的确定以及其他机构的分流,特别是对非营利性科研机构的认定,完全是一项新工作,会直接影响北京市社会公益事业的长远发展与科技人员的积极性.政策性非常强,只有下大力气才能做好.