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关于辽宁特色产业基地人才问题的调研报告
被引量:
3
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作者
辽宁省
人民政府发展研究中心
辽宁省科技厅
东北大学联合课题组
《辽宁经济》
2011年第2期20-27,共8页
产业基地的建设和发展必须以充足的人才优势为支撑,要树立人才资源是第一资源的完善柔性人才政策,构建人才共享机制;加强人才载体建设,搭建具有强大吸引力和承接力的高密度平台;设立高层次人才引进专项资金,实施有效监控,提高资金使用效...
产业基地的建设和发展必须以充足的人才优势为支撑,要树立人才资源是第一资源的完善柔性人才政策,构建人才共享机制;加强人才载体建设,搭建具有强大吸引力和承接力的高密度平台;设立高层次人才引进专项资金,实施有效监控,提高资金使用效率;强化人才政策体系的系统性、配套性和可操作性,优化人才的工作环境与生活环境等。
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关键词
特色产业基地
人才问题
建议
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职称材料
题名
关于辽宁特色产业基地人才问题的调研报告
被引量:
3
1
作者
辽宁省
人民政府发展研究中心
辽宁省科技厅
东北大学联合课题组
出处
《辽宁经济》
2011年第2期20-27,共8页
文摘
产业基地的建设和发展必须以充足的人才优势为支撑,要树立人才资源是第一资源的完善柔性人才政策,构建人才共享机制;加强人才载体建设,搭建具有强大吸引力和承接力的高密度平台;设立高层次人才引进专项资金,实施有效监控,提高资金使用效率;强化人才政策体系的系统性、配套性和可操作性,优化人才的工作环境与生活环境等。
关键词
特色产业基地
人才问题
建议
分类号
F426.7 [经济管理—产业经济]
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作者
出处
发文年
被引量
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1
关于辽宁特色产业基地人才问题的调研报告
辽宁省
人民政府发展研究中心
辽宁省科技厅
东北大学联合课题组
《辽宁经济》
2011
3
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