贯彻五中全会精神 把农村基层组织建设引向深入

通过对十五届五中全会文件的学习，中共大通县委进一步认识到，要完成五中全会提出的经济和社会发展的宏伟目标，必须把全县农村基层组织工作和干部队伍建设推向深入。同时要求各级党组织和广大干部，要以邓小平理论和十五届五中全会精神为指导，以提高人民生活水平为根本出发点，以农村基层组织建设为重点，建设一支高素质的干部队伍，为建设“十五”伟业再创辉煌。

以人为本 实施人才强县工程

近年来。大通县委牢固树立“人才资源是第一资源”的观念，坚持党管人才的原则。大力实施人才强县战略，不断深化人事制度改革．优化用人环境．提高人才素质，全县人才总量、人才布局和人才结构都有了较大改善．为全县经济社会发展提供了有力的智力支撑和人才保证。目前，全县共有各类人才8209名，其中大专以上学历的5247人。

南通：打出监督一把手“组合拳”

2008年，南通市首次对20名县区和机关党政一把手进行“三责联审”。即使市级领导兼任县（市）区党政一把手，也对其县（市）区任职情况照样联审。全市干部为之震撼。 每当一把手离任时，“三责联审”就会启动，开动员大会，进行公示，公布举报电话，接受群众监督；

南通：把制度效力传递刭“末梢神经”

把好事办好得靠好制度 为什么明明是为居民办的好事，在实施过程中却不时会遭遇不同争议？一些社区干部、基层单位在实践工作中常为此深感困扰。反思问题根源，还是相关部门决策时缺乏民意支持的作风问题。

南通：创办“江海田园大讲坛”

2010年以来，南通市创办“江海田园大讲坛”，选取如何发展村级经济、加快农村基础设施建设、强化基层党建、推进民主自治、加强精神文明建设等专题，让优秀村党组织书记进行现场宣讲，现身说法、传授经验。

从核酸小屋到“红网格之家”

每天傍晚,跳罢广场舞,南通市通州区市阿姨熟练地拿出手维码,走进"红网格之家"歇歇脚、喝喝水。今年以来,州区聚焦党建引领城市基层治理基本单元,首批改造升级了10个闲置核酸小屋,打造"红网格之家"示范站点,打通联系基层、服务群众的"最后一米",构建起通州基层治理"红色矩阵"。

制片的“市场化”尝试

【品牌展示】尝试多样化制作形式。今年6月底，共产党员网、共产党员微信等平台陆续推出微动漫《党章知识选粹》系列片，将其作为“两学一做”学习教育课件在全国推广。而南通市委组织部作为该微动漫系列片的主创单位，近年来不断创新思路，主动作为，将党员教育电视片从传统的人物专题片、工作汇报片向微电影、微视频、栏目剧等新领域拓展，精心制作符合潮流、

“老”党员，“新”理事

近年来，南通市城南新村社区创新社区管理模式，在辖区内成立“理事会”，理事一般由老党员、居民中的积极分子担任，成了切实为居民解忧的“贴心人”。“丁书记吗？我们楼下的房子卖掉了，新来的邻居在装修。”和以前一样，中秋节一过，社区和谐邻里的理事秦洁又来向社区反映自己负责的楼幢里的新变化。秦洁自担任理事后，楼里的新变化、邻居的小纠纷、居民的小烦恼，都会通过她反映到社区。

她将党建融入企业文化中

黄曙萍，文峰大世界连锁股份有限公司党委常务副书记、工会主席。文峰大世界是南通市经营业绩卓著的大型商贸企业，黄曙萍在这里从事党务工作已有13年之久。

做优“红管家”温暖千万家

南通市探索建立以定标准、明要求、明举措、明责任为主要内容的工作体系,加快构建创建标准优、组织设置优、队伍建设优、运行机制优、服务质量优的“红管家通通优”社区治理新格局。“包好的粽子可以免费带走,祝您家孩子如愿考上如皋中学。”6月11日上午,如皋市如城街道西郊社区党总支与保华物业如皋银座花园党支部共同策划了“粽香传情”活动,邀请业主们共同体验包粽子。

网络代购服务社区老人

老年人收入有限、腿脚不便，远距离出行购买生活用品特别是大件、较重的物品很不方便，如何让老年人方便地购买到价廉物美的商品，南通市通州区金南社区党总支，推行“网络代购”服务，解决了社区老年人的购物难题。