参芪健脾益肺汤治疗支气管扩张症肺脾气虚证的临床观察

支气管扩张症(简称支扩)为呼吸科常见病,好发于幼年时期有反复肺部感染的40岁以上人群。该病病因复杂,与呼吸道反复感染、毒性物质吸入、免疫功能异常等多种因素有关,表现为反复咳嗽,咳黏液脓性痰,或伴咯血、气促、发热等症状,肺部常可闻及湿罗音,部分病人可见杵状指[1]。支扩急性加重期,西医治疗以积极使用抗生素控制感染,结合支扩剂和祛痰药改善呼吸功能,体位引流促进排痰,以及防治咯血、呼衰等并发症为主[2]。

信息资源共享模式下企业集团档案管理体系构建及其优化策略

本文介绍了中心化和分布式两种信息共享模式下的档案管理体系构建思路,并分析其具体的作用及意义,同时提出在企业集团档案管理体系建设过程中可以采取的优化策略。

大型矿业集团管控型企业数字档案馆建设的探索与实践

信息化已深入融合到档案管理的各个环节,大型矿业集团管控型企业为更好顺应这个发展趋势,需要开展数字档案馆建设,完善电子数据的归档与保存,实现数据信息智能交互.基于此,本文以集团管控型企业数字档案馆建设作为研究对象,分析数字档案馆建设过程中存在的问题,分别从把握建设重点、资源共享平台和知识服务等方面阐述大型矿业集团管控型企业数字档案馆建设的有效途径.

大数据时代企业档案管理的实物与声像档案数字化管理分析

随着多媒体技术的发展,大数据时代的来临,实物与声像档案的管理模式也逐渐走向了数字化的征程。基于此,本文将针对大数据时代实物与声像档案的数字化管理与现存问题进行了分析,进而提出数字化档案采集、数字化档案处理以及档案数据库建设等管理策略。希望对企业的实物与声像档案管理有所帮助。

浅议境外矿业企业档案管控策略

在中国成为世界第二大经济体、世界第一贸易大国、世界第一大外汇储备国,以及"一带一路"发展背景下,国际化业务发展战略逐步落实,也因此会形成大量的境外企业档案数据。由于境外企业档案管理的特殊性,会产生境外档案管理安全风险,本文通过阐述境外矿业企业档案管理特点,分析境外企业档案管理的价值,并结合境外企业档案管理存在的问题,探讨相关境外矿业企业档案管控的策略。

云办公对档案管理工作带来的挑战与机遇

云办公的特点在于以云平台为基础,在平台内设置所有办公软件,使办公人员可以在平台内进行工作,这种办公模式被称为"一站式办公",能够让办公更有效率,但云办公虽然功能强大能给工作发展带来机遇,而面对一些传统性较强的工作时,云办公依旧存在缺陷,如档案管理工作,这时云办公就遇到了挑战,需要进行调整。针对这一点本文将展开相关分析工作。

境外投资矿业企业档案管理存在的问题及对策探讨

本文将从国内境外投资矿业企业的档案管理现存问题出发,对解决档案管理现存问题的主要策略进行分析与探究,希望为档案管理人员提供一些帮助和建议,更好地进行境外矿业企业档案的管理工作。

大型企业集团数字档案馆的建设实践与思考——以紫金矿业集团档案馆为例

以紫金矿业集团数字档案馆建设为例,阐述了紫金矿业集团数字档案馆建设背景和建设意义,系统地分析了档案数字管理系统应用技术架构,总结了紫金矿业集团数字档案馆资源建设情况和成效与创新,同时针对建设过程中遇到的问题,提出了解决的措施。

大型企业集团档案管理体系研究

通过分析大型企业管控模式、集团档案管理特点、现状、方式,研究当前大型企业档案管理体系和方法,探索今后集团档案工作方式和发展趋势。

集团模式下企业档案信息化管理工作的探索与实践——以紫金矿业集团股份有限公司为例

本文探讨了企业集团模式下,企业档案工作在办公自动化、信息化时代面临的挑战,阐述了紫金矿业集团在企业档案信息化这项工作上进行的探索。

探析知识管理给档案管理者带来的挑战与机遇

当代社会是知识经济时代,知识管理已经成为社会关注的热点,在各个领域发挥了重要作用。作为新时期的档案管理者,需要正确认识知识管理带来的机遇与挑战,在管理工作方面展开优化改革,将知识管理理念应用于实际的档案管理活动当中,构建新时期档案管理者工作的创新模式。

析ERP实施过程中的档案管理工作

本文分析了ERP实施过程中的档案管理工作的内容、特点、作用等。

中医院开展中医药护理的现状与对策

目的:调查中医院开展中医药护理的现状,并提出管理对策。方法:采取随机分层抽样法,选择医院2020年5~12月在岗的110名护理人员为研究对象,了解医院开展中医药护理的现状与对策。结果:影响中医院中医护理工作开展的主要因素为缺乏中医护理知识(80%)、护理人力不足(53.64%)、标准化存在局限性(45.45%);中医护理教育存在的主要问题是中医护理技术操作知识不够扎实(81.82%)、患者对疾病理解差异(56.36%)、中医院科室发展不均衡(45.45%);中医护理培训存在的主要问题是缺乏教材和师资(73.64%)、护理人员学习积极性低下(54.55%)、中医护理培训内容脱离临床(46.36%)。促进中医院开展中医护理的主要对策有完善护理培训计划(80.91%)、建立健全中医护理操作规范(59.09%)、增加中医护理人资投入(56.36%)。结论:中医院开展中医药护理仍然存在诸多问题,需要进一步提升内涵,拓展领域,优化人资配置,促进中医护理工作的进一步开展。