Vero细胞毒性试验法检测大肠杆菌O157:H7毒素

建立Vero细胞毒性试验法检测大肠杆菌0157：H7毒素（Verotoxin.VT）的实验方法。采用Vero细胞培养法。利用VT对Vero细胞具有强力毒性作用特点，从细胞形态学及OD值变化确认有无毒素产生。普通大肠埃希菌（ATCC25922）对Vero细胞无毒性，大肠埃希菌0157：H7（ATCC43889）使Vero细胞发生明显病变。以此方法检测了9株待检菌，其中仅1 株来源于人的对Vero细胞具有强力毒性作用。用Vero细胞毒性试验法检测VT是一种经典、特异、灵敏的检测法，它直观地确认毒素的生物活性作用，有效地检出产毒株，并根据毒素产量高低进行分类，有助于疾病的诊断与治疗。

一种非离子型水性聚氨酯表面活性剂的合成及性能

以甲苯-2,4-二异氰酸酯(TDI)、蓖麻油和聚乙二醇(PEG)等为主要原料,通过逐步聚合得到一种非离子型水性聚氨酯表面活性剂,并利用红外光谱对其结构进行了表征。讨论了加料方式、蓖麻油用量、PEG400用量、亲水单体等因素对产品性能的影响。实验结果表明,当n(蓖麻油)∶n(TDI)∶n(PEG400)=1∶9∶11时,采用先加入蓖麻油,然后滴加TDI,最后加入PEG的加料方式,能够合成得到综合性能较好的非离子型水性聚氨酯表面活性剂。对该表面活性剂在水相中的表面活性进行了测试,所制得的非离子型水性聚氨酯表面活性剂(PU-1)的相对分子质量为3 650,其临界胶束浓度约为27 g/L,水溶液的最低表面张力为44 mN/m。

新型非离子水性聚氨酯表面活性剂的制备及性能

采用甲苯-2,4-二异氰酸酯(TDI)、蓖麻油和聚乙二醇(PEG)等为主要原料,通过逐步聚合得到一种新型非离子水性聚氨酯表面活性剂,并利用红外光谱对其结构进行了表征。实验结果表明,当蓖麻油∶TDI∶PEG-4000=1∶9∶11时,采用依次加入蓖麻油、TDI、PEG的加料方式,能够合成得到综合性能较好的非离子水性聚氨酯表面活性剂。对该表面活性剂在水相中的表面活性进行了测试,结果表明,所制得的非离子水性聚氨酯表面活性剂的临界胶束浓度约为22 g/L,水溶液的最低表面张力可达53 mN/m。

骨髓形态学检查在“贫血待查”中的诊断价值——附952例病例分析

贫血是一种症状,可发生于多种疾病.对任何贫血病人进行诊断,关键是找出贫血的原因.骨髓象检查是病因诊断的重要手段.本研究对952例诊断不明的贫血病人作骨髓象检查并结合临床进行分析,特予报道.

中国—东盟自由贸易区之贸易发展路径研究——以对文莱贸易为例

一、文莱经贸发展概况文莱是以油气资源为主的资源型国家。作为东南亚第三大产油国和世界第四大液化天然气生产国，天然气和石油是文莱两大经济支柱，也是其出口创汇的最主要来源，而其也因为石油而成为当今世界上最富裕的国家之一。

浅析广西北部湾经济区社会信用体系的构建

良好的社会信用体系是一个地方经济良性发展的重要保证,多数发达国家和地区都拥有自己的信用体系,正是这些信用体系保证了经济的健康运行。我国作为非征信国家,信用体系建设仍然比较落后,为了加快自身发展更快的融入世界市场,构建良好的社会信用体系必不可少。2008年2月《广西北部湾经济区发展规划》获国务院批准实施,北部湾将力争打造为"重要国家区域经济合作区"。在这样一个具有重要战略地位的区域,只有以良好的信用环境才能吸引各方的投资和带动经济的发展。文章从我国及广西北部湾经济区信用体系建设的必要性入手,分析广西现有的信用情况,然后从信用制度、体制和机制的角度提出适合广西信用体系建设的建议。

慢性粒-单核细胞白血病分型探讨──附24例分析

本文对 2 4例慢性粒 -单核细胞白血病 (CMML)的临床特征和血液学表现进行分析。根据骨髓粒单核细胞系和红细胞系比例、血细胞病态造血、外周血白细胞计数以及脾脏肿大程度等特征 ,将 CMML 分为两种亚型 ,即具有骨髓增殖性疾病 (MPD)特征的 CMML 为真性 CMML,应归于 MPD或慢性髓细胞白血病 (CML)的一个亚型 ;具有骨髓增生异常综合征 (MDS)特征的 CMML 为 MDS- CMML,称单核细胞增多的难治性贫血 (RAM)。同时将这两种亚型的诊断标准进行提议。

我国信用评级业服务模式研究

信用评级服务模式主要包括服务意愿、服务理念和服务能力三个方面,其中服务能力又包括服务内容、服务方法和服务力度。信用评级业服务模式的优劣是其能否立足市场的必要条件。从研究信用制度与信用评级制度的内在联系入手,与国内外评级行业进行横向对比,通过对目前我国信用评级行业服务模式的研究,找出其欠妥当之处,并提出适合国内评级业发展的建议。

企业战略预算管理考评体系探讨

预算考评在预算管理循环中,处于承上启下的关键环节,是预算管理中的重要组成部分。本文主要从两个方面来探讨预算管理考评体系的构建,即考评指标体系和奖惩制度的安排。