试论如何开展企业用人指导

我国在建国至今以及未来的一段时间内,总体的劳动力市场是供大于求的,这让我国就业难问题越来越严重,解决就业难问题的有效策略就是提升人才素质水平.当前我国众多企业的人才培训一般是在上岗前,或是在就职中途安排部分优秀员工进修或深造,但是,对于员工职业的发展前途的规划却几乎没有,企业用人指导是职业指导的重要组成部分,能够实现企业人力资源的最有效发挥.本文主要介绍了我国企业开展用人指导的必要性,并指出当前我国企业用人指导中存在的主要问题,最后就这些问题给出合理化建议.

试论职业指导在推动实现更高质量就业中的作用和重要性

我国人口众多,劳动力市场总体上呈现供大于求的现状.当前我国就业难问题越发严峻,这其中即有现实的原因,也有很大一部分是就业者自身的原因,因此,提升就业者自身素质很有必要.本文主要论述了当前我国就业难问题的现状和原因,指出职业指导的作用及重要性意义.

AA/AM/MA/CMC四元共聚高吸水树脂的制备及其性能研究

以N,N'-亚甲基双丙烯酰胺(NMBA)为交联剂,过硫酸铵(APS)为引发剂,在无保护气氛下,以丙烯酸(AA)、丙烯酰胺(AM)、顺丁烯二酸酐(MA)、羧甲基纤维素钠(CMC)为原料,通过水溶液热聚合法制备四元共聚高吸水树脂。采用正交实验法研究了反应条件对树脂吸水率的影响,并在其最优条件下对该吸水树脂的溶胀动力学、重复吸水率、耐热保水性、离心保水率和吸盐率等进行探究。结果表明,当p H值=6,CMC、APS、NMBA占单体总质量的百分含量分别为2%、0.7%、0.08%,单体物质的量比为n(AM)∶n(AA)∶n(MA)=1∶2.5∶0.5时,合成的四元高吸水树脂的吸水率高达1 735 g/g,生理盐水吸液率达112 g/g,树脂具有优良性能。