大型医疗机构资产管理组织机构的建立与实践

为配合国家医药卫生体制改革,2012年国内各级、各类医疗机构开始执行由财政部、卫生部颁布的新《医院财务制度》和《医院会计制度》。固定资产在医院资产总额中占据了近50%的比重,如此巨大的规模必然要求管理层应对其加强管控,使其真实价值能够得到体现,资产能够高效运转,这直接关系到新形势下医院的发展能力。目前,国内医院资产管理一般采用医院财务部门设立总账管理资产总额、物资管理部门建立名细账进行分类管理、医疗临床使用部门按卡片账管理实物的管理框架和模式。内蒙古医科大学附属医院参照国内大学教学设备管理先进体系,在国内大型医院率先成立国有资产管理部,对医院资产进行系统管理。文章以实际调研结合医院资产管理现状,分析大型医院资产管理存在的问题,提出管理改进建议。

内蒙古三级公立医院建设中面临的机遇和存在的问题

新医改方案实施后,公立医院面临经济管理、服务模式管理以及人力资源管理等方面的挑战。文章以内蒙古自治区为例,对公立医院如何提升、拓展医疗服务范围,提高服务质量进行了探讨,指出要进一步发挥人力资源优势,加强人员聘用制度改革,控制人力成本;重视科教兴院,加强各层次医护及管理人才队伍建设;紧抓硬件建设,努力改善医疗支撑条件;挖掘后勤服务潜力,增强医务人员战斗力等措施,以求公立医院在新医改形势下的长远发展。

城市公立医院改革“路在何方”

采用随机抽取内蒙古自治区四家盟市三级医院,通过实地考察、统计,结合医院编制床位与实际开放床位、门诊人次和出院人次、全成本核算、药占比与药品成本率、平均住院日、病床使用率、次均诊疗费用、人均住院费用、医院人员经费、卫生材料、固定资产折旧成本率等因素,对城市公立医院进一步深化改革提出调研分析建议。

刍议新医疗机构财务会计五项制度执行的难点及存在问题

新《医院财务制度》和《医院会计制度》等五项制度自2011年7月1日起在公立医院改革国家联系试点城市施行,自2012年1月1日起在全国施行。由于在全国公立医院发展步伐快慢不一、内部管理办法各异,特别是信息化建设程度不同,造成了执行和落实新《医院财务制度》等五项制度过程中出现疑问和困难,在执行和落实新《医院会计制度》等五项制度过程中,应该深化财政财务管理体制改革,实现科学化精细化管理,维护公共医疗卫生公益性,科学、合理确定公立医院补偿机制,进一步完善相关规定。

医院全成本核算中存在的问题探析

新医院财务、会计五项制度自2012年1月1日起在全国施行。制度首次提出在全国公立医院开展全成本和科室成本核算。因为各级医院信息化建设程度不同、发展速度不一、内部管理办法各异,造成了执行和落实全成本核算过程中出现疑问和困难,如何科学执行公立医院全成本核算和科室成本核算,各个地区应进一步完善相关规定,统一并合理确定间接成本分摊标准和分摊办法。

强化医院制度建设与防范职务犯罪

预防职务犯罪,是医院经济管理部门落实国家法律法规的一项重要职责。要切实把预防职务犯罪落实到财务管理的工作日程。准确定位财务管理部门预防职务犯罪的职能,在反腐败总体格局中发挥积极作用。遵循职务犯罪预防工作的基本规律,积极探索和实践预防职务犯罪的新途径。

会计电算化在公立医院改革中的重要作用探析

医院会计电算化的出现及运用,是现代化医院管理和会计自身改革和发展的客观需要,是时代发展的必然产物。实践证明,医疗改革新时期,会计电算化在医院财务和会计工作中所发挥的作用日益重要。

如何控制公立医院医疗费用的不合理增长

2016年初,全国开始制定并陆续执行新《医疗服务项目价格》。医院启用新收费标准后,在控制医疗费用不合理增长方面依然存在一些问题,表现在医疗总费用增幅较快,药占比和高质耗材占比较大;大型设备检查治疗项目投入和更新快使得收费大幅度增加;分级诊疗落实较慢,出现不合理就医致医疗服务总量增加较快等问题。文章提出了应对措施。

医疗服务价格改革的设想

党的十四大确立了在我国建立社会主义市场经济体制，在这一思想指导下，我国的经济运行机制正由计划经济向市场经济转变。卫生事业也不例外，也要适应社会主义市场经济的总体要求，进入大市场进行循环。因而医疗卫生服务也必然要引入竞争机制，按照价值规律办事，改革现行价格体系，适应社会主义市场经济体制。

公费医疗改革路在何方

近年来，面临公费医疗费用开支大，浪费严重等问题，各地从加强享受单位、个人和医疗单位的经济责任、费用及制约机制等方面，采取了一系列改革措施，取得了一定的效果。但公费医疗管理中存在的问题仍没有从根本上得到懈决。如何改革现行公费医疗制度，使之与人们防病治病需求及财力相适应，已成为社会各界关注、讨论的热点问题之一，笔者认为?公费医疗制度的改革必须以“因病施治，合理检查，合理用药，保证基本医疗”为原则，扩大公费医疗享受的覆盖面，合理制定并定期调整预算定额，堵塞漏洞，抑制超前消费等不合理增长，加大改革的步伐和力度。

加强公费医疗管理节约医疗经费开支——内蒙古医学院附属医院承包公费医疗经费的情况

去年年初，根据内蒙古自治区政府相继下发内政“38”和“83”号文件精神，我院承担内蒙古自治区直属机关公费医疗一万四千七百一拾六人，承包单位一百八十八个。经过一年来的实践，我们的工作取得了很大的进展，摸索出了一点经验。我们的具体做法是。

企业会计财务管理中内部控制工作强化路径探析

企业财务会计管理工作的内部控制对于企业财务管理工作水平的提升,以及企业的长远发展具有十分重要的意义,尤其是在当前社会经济快速发展以及企业竞争愈来愈激烈的环境之下。文章针对企业财务会计管理中的内部控制强化途径进行探究,阐述了企业财务会计管理内部强化工作的重要性,探讨了对企业财务会计管理内部控制加强工作中存在的主要问题,并对企业财务会计管理中内部强化工作实施的有效途径进行分析,以帮助我国企业更好更快地发展。

关于事业单位报账会计的财务管理工作核心思考

事业单位是一种社会服务组织,利用国有资产设立,国家对于事业单位的管理力度较大,主要原因就是保证事业单位的作用发挥,保证事业单位的性质端正,事业单位报账会计的质量直接影响事业单位的服务作用发挥,直接影响事业单位的不以营利为目的的特性保持。文章对事业单位报账会计的财务管理工作核心进行了分析探讨。

取消药品加成与县级公立医院改革影响因素调研

县级公立医院改革是我国推进公立医院改革的重要任务,是解决广大民众"看病难、看病贵"问题的关键一环。2012年6月,国务院办公厅印发《关于县级公立医院综合改革试点意见的通知》,启动第一批311个县级公立医院改革试点工作。文章采用随机抽取内蒙古自治区四家国家级试点县医院,通过实地考察、统计,结合县级试点医院取消药品差价率后,试点医院次均诊疗费用、人均住院费用、药品收入占医疗收入的比重、管理费用占业务支出的比重、政策范围内医保基金支付比例、患者县域内就诊率、医疗纠纷等因素,对县级试点医院改革的影响,为县级医院进一步深化改革提出分析调研建议。

浅议中小企业经济和财务管理存在的问题及对策

中小企业由于技术水平低和资金量少,生产规模普遍较小,以及受传统体制的影响,自身发展和内部经济和财务管理方面存在着市场经济不匹配的现象。单纯依靠中小企业本身不能完全解决这些问题,需要借助社会多方的合力,从金融、立法等方面为企业提供政策帮助,推动中小企业发展,改善其生存环境,强化企业自身发展和财务管理理念,确保企业科学、健康发展。

如何规范三甲医院收费窗口的服务

挂号收费窗口是患者踏入医院接受诊疗的第一步,窗口服务水平的优劣事关患者就诊心情、诊断和治疗成功率,乃至下一步的住院治疗阶段是否顺利,窗口服务水平也能展现出医院的形象和名誉。详细分析挂号收费窗口在服务中表现出的现象、存在的问题及根源,对症下药,加强收费窗口管理,不仅能提高医院形象和名誉,同时也能促进医院的发展,对提高整体医疗服务水平具有重要的意义。

公立医院收费票据管理与实践

公立医院各种类型收费票据的管理是医院财务管理的非常重要的组成部分。收费票据是医院用来回笼入账资金收入的。资金安全的保证,是医院财务管理的核心,通过收费票据日常监管的加强,内部控制的制度完善,健全计算机管理收费票据途径,进一步完善公立医院财务管理制度,能有效地实现医院的健康发展。

大型医院医疗设备及物资管理存在的问题与改进措施探析——以内蒙古医科大学附属医院为例

目前,国内大型医院医疗设备和高值物资管理采用财务部门设立总账管理总金额,物管部门建立名细账管理分类设备和物资,使用部门设立卡片账管理实物的方式。文章以内蒙古医科大学附属医院医疗设备及高值物资管理体系为参照,应用观察调研方法,研究医院固定资产管理现状,分析大型医院医疗设备及物资混合管理存在的问题,如账实不符等具体情况,探讨固定资产、高值物资、易耗品的管理方式;同时借鉴内蒙古医科大学附属医院医疗设备及物资管理改革的经验,针对以上问题提出具体管理改革措施及建议。

医院门诊预约挂号存在的问题及对策

预约诊疗服务的一个重要内容就是预约挂号服务,同时也是将来医院发展的一个趋势。完善预约挂号服务方式可以使得广大患者得到更加方便、快捷的诊疗服务。在实际工作中应重点让预约挂号服务的覆盖范围更加广泛、服务方式更加便捷、时间更加准确、管理更加规范等方面。

谈公立医院内部改革与医疗机构“公益性”之间的影响因素

我国公立医院由政府投入或举办,体现了医院的"公益性"。医院内部运行机制及制定的分配奖励模式、医生医疗行为、社会舆论、市场经济利益等因素对医院"公益性"产生一定的影响。为了实现公益性目标,政府相关部门可以从完善筹资体系建设、调整产业组织形式、以及公立医院内部治理、全员聘用和岗位管理用人新机制等方面人手。