甘为绿色写春秋——记全国林业先进工作者周伟明

带着敬慕,带着赞叹,在浙江三门县林业特产局简陋的办公室,我们走访了该局副局长、全国林业先进工作者周伟明。 周伟明是1977年毕业于浙江林学院,从事林业二十余个春秋中,他用辛勤的汗水,默默地谱写了人生轨迹上一页页璀璨夺目的篇章。 三门是个“七山一水二分田”的县。至1989年底,全县仍有宜林荒山20.8万亩,是全省八个荒山大户之一。根据省委。

台州义务植树二十年

浙江省台州市广泛深入开展全民义务植树运动,取得显著成绩,先后被评为“全国平原绿化先进单位”、“全国林业生态建设先进市”。20多年来,全市累计参加义务植树3668.6万人次,尽责率达65.7％。乡(镇)级以上领导累计办绿化点1551个,造林18.86万亩。全市有林地面积从541万亩增加到814.6万亩,森林覆盖率从40.8％提高到62.2％。二十年的绿化历程,使全市林业和生态环境建设步入良性循环的轨道,有力地推动了全市社会经济的可持续发展。

台州市海塘青年绿化工程初战告捷

工程由团市委、市林业局和市水电局共同发起，计划用3年时间即从1999年春至2001年春．全面完成310公里长的海塘宜林区域的绿化任务。去年，全市各级团组织共组织600多支青年志愿者队伍6万余人(次)参加植树。在水电、林业部门的共同努力下，首期完成78．6公里海塘沿线的绿化任务，

谈义务植树收费工作的思考

在一年一度开展的义务植树运动中,实现以钱代劳已成为参加义务植树尽责的重要形式,充分体现了广大人民群众积极响应全国人大发出的伟大号召,尽自己一份公民的义务,对绿化、美化工作起到积极作用。然而,在少数地方,有人把义务植树中的以钱代劳与中央三令五申要制止乱收费现象混为一谈,更有一些企业认为是加重企业负担, 千方百计要求减免义务植树费。而我们一些绿化部门也因此不敢理直气壮、大胆地行使职权,致使义务植树尽责率不高,甚至,出现“死角”。义务植树费该不该收,如何收、管。

三门林场深化改革有章法

三门县林场是我省经济较贫困场之一。近年来,由于森林资源日趋贫乏,加上经营机制不活,林场经济效益逐渐下滑。到1994年,全年经营已经收不抵支。为彻底转变林场现状,建立干部能上能下,职工能进能出,分配能高能低的经营机制,尽快地使林场活起来、绿起来、富起来,台州市林业局和三门县林业局联合组成工作组在那里进行了改革试点。主要做了以下几个方面的工作: 第一,全场实行全员劳动合同制。无论是干部还是工人,在职人员都签订了劳动合同,称为企业员工,受《劳动法》保护。打破干部、工人界限,一律受聘上岗。