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企业竞争战略与人力资源规划
被引量:
6
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作者
郝长华
秦朝华
《安徽工业大学学报(社会科学版)》
2003年第5期75-76,81,共3页
企业竞争战略的成功与否很大程度上取决于人力资源的参与程度。波特的三种基本竞争战略体现了与 人力资源规划的有效配合。通过人力资源规划赢得竞争优势已成为企业可持续发展的中心问题。
关键词
人力资源
竞争优势
企业竞争
企业管理
质量管理
下载PDF
职称材料
运用激励机制抓好企业人事管理
2
作者
郝长华
《安徽大学学报(哲学社会科学版)》
CSSCI
1997年第5期78-79,共2页
运用激励机制抓好企业人事管理郝长华(安徽商业高等专科学校铜陵市)一个企业成功的关键在于企业管理,而人的管理又是企业管理的核心。企业人事管理成功与否,在某种程度上决定着企业的成败。但是,人事管理的对象是人,而人的内心世...
运用激励机制抓好企业人事管理郝长华(安徽商业高等专科学校铜陵市)一个企业成功的关键在于企业管理,而人的管理又是企业管理的核心。企业人事管理成功与否,在某种程度上决定着企业的成败。但是,人事管理的对象是人,而人的内心世界是丰富多彩和变化莫测的,仅仅依靠...
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关键词
企业人事管理
激励机
企业员工
心理与行为
以人为本
组织目标
激励员工
基本原则
逃避工作
日本企业
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职称材料
对工农业产品交换剪刀差的探讨
3
作者
缪林生
郝长华
《安徽大学学报(哲学社会科学版)》
1984年第4期21-24,共4页
近几年来,在经济学界,人们对工农业产品交换剪刀差(以下简称"剪刀差")问题发表了许多不同的看法。剪刀差的概念应怎样表述?剪刀差应怎样计算才比较合理?应通过何种途经来缩小和消除剪刀差?对这些问题,众说纷纭。在此,笔者试...
近几年来,在经济学界,人们对工农业产品交换剪刀差(以下简称"剪刀差")问题发表了许多不同的看法。剪刀差的概念应怎样表述?剪刀差应怎样计算才比较合理?应通过何种途经来缩小和消除剪刀差?对这些问题,众说纷纭。在此,笔者试图对这些有争议的问题谈谈一孔之见,以就教于诸位学者。
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关键词
剪刀差
剪刀状价格差距
工农业
工业品价格
下载PDF
职称材料
题名
企业竞争战略与人力资源规划
被引量:
6
1
作者
郝长华
秦朝华
机构
安徽工业大学管理学院
出处
《安徽工业大学学报(社会科学版)》
2003年第5期75-76,81,共3页
文摘
企业竞争战略的成功与否很大程度上取决于人力资源的参与程度。波特的三种基本竞争战略体现了与 人力资源规划的有效配合。通过人力资源规划赢得竞争优势已成为企业可持续发展的中心问题。
关键词
人力资源
竞争优势
企业竞争
企业管理
质量管理
Keywords
enterprises
Competitive strategies
program of human resources
competitive superiority
分类号
F27 [经济管理—企业管理]
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职称材料
题名
运用激励机制抓好企业人事管理
2
作者
郝长华
机构
安徽商业高等专科学校
出处
《安徽大学学报(哲学社会科学版)》
CSSCI
1997年第5期78-79,共2页
文摘
运用激励机制抓好企业人事管理郝长华(安徽商业高等专科学校铜陵市)一个企业成功的关键在于企业管理,而人的管理又是企业管理的核心。企业人事管理成功与否,在某种程度上决定着企业的成败。但是,人事管理的对象是人,而人的内心世界是丰富多彩和变化莫测的,仅仅依靠...
关键词
企业人事管理
激励机
企业员工
心理与行为
以人为本
组织目标
激励员工
基本原则
逃避工作
日本企业
分类号
F272.92 [经济管理—企业管理]
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职称材料
题名
对工农业产品交换剪刀差的探讨
3
作者
缪林生
郝长华
出处
《安徽大学学报(哲学社会科学版)》
1984年第4期21-24,共4页
文摘
近几年来,在经济学界,人们对工农业产品交换剪刀差(以下简称"剪刀差")问题发表了许多不同的看法。剪刀差的概念应怎样表述?剪刀差应怎样计算才比较合理?应通过何种途经来缩小和消除剪刀差?对这些问题,众说纷纭。在此,笔者试图对这些有争议的问题谈谈一孔之见,以就教于诸位学者。
关键词
剪刀差
剪刀状价格差距
工农业
工业品价格
分类号
C55 [社会学]
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职称材料
题名
作者
出处
发文年
被引量
操作
1
企业竞争战略与人力资源规划
郝长华
秦朝华
《安徽工业大学学报(社会科学版)》
2003
6
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职称材料
2
运用激励机制抓好企业人事管理
郝长华
《安徽大学学报(哲学社会科学版)》
CSSCI
1997
0
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职称材料
3
对工农业产品交换剪刀差的探讨
缪林生
郝长华
《安徽大学学报(哲学社会科学版)》
1984
0
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职称材料
已选择
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引证文献
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