疏水硅沸石吸附分离C_8芳烃静态相平衡的研究

研究C8 芳烃在无粘结剂疏水硅沸石吸附剂S -Ⅰ上液相吸附的相平衡。对二甲苯对乙苯与邻二甲苯的选择吸附分离系数分别为 7 95和 10 4。筛选出六种与吸附剂相匹配的脱附剂 :苯、甲苯、丁苯、一氯苯、对二乙苯、对二氯苯。C8芳烃与脱附剂单组份液相吸附等温线均呈典型的Langmuir吸附 ,由此测得了它们的饱和吸附量。

正丁烯在FER沸石上异构化催化制异丁烯的研究进展

本文综述了镁碱沸石的合成及其在正丁烯骨架异构催化制异丁烯中的研究进展 ,同时对反应机理作了简要讨论。重点评述了Mobil公司和Shell公司丁烯异构催化过程的专利文献。指出镁碱沸石是一种高效的直链烯烃骨架异构催化剂。

疏水硅沸石吸附分离混合二氯苯静态液相平衡的研究

在无粘结剂疏水硅沸石S -Ⅰ吸附剂上研究混合二氯苯液相吸附平衡。对二氯苯对邻二氯苯的选择吸附分离系数为 12 3。筛选出五种与吸附剂相匹配的脱附剂 :苯、甲苯、乙苯、一氯苯、对二乙苯。二氯苯异构体与脱附剂单组份液相吸附等温线均呈典型的Langmuir吸附 ,并测得饱和吸附量。对混合二氯苯的液相竞争吸附行为进行了考察。S -Ⅰ吸附剂不吸附间二氯苯 ,对二氯苯对邻二甲苯的高选择性与吸附剂的结构特征有关。S -Ⅰ吸附剂在液相吸附分离使用中不需控制水含量 ,且可活化再生。

吸附分离对二甲苯的技术进展

简述了吸附分离法制取对二甲苯所用的亲水型和疏水型两类吸附剂及其相匹配脱附剂的研究开发、工业应用现状和发展，重点介绍了ＵＯＰ的吸附分离工艺。

高硅沸石合成中四氢呋喃模板作用的初步研究

在四氢呋喃(THF)-Na2O-SiO2-Al2O3-H2O体系中，水热条件下合成出的沸石相，随配料硅铝比提高，依次为MOR(丝光沸石)，ZSM-35，ZSM-5和ZSM-39.13C CP/MAS NMR谱、TG/DTG/DTA和EDX成分分析方法对沸石中的THF进行表征，13C谱化学位移的显著变化，以及THF高的脱除温度，证明作为模板剂的THF分子进入所合成的沸石结构，并与骨架发生强的相互作用.

气相吸附分离间二氯苯

考察了在疏水硅沸石分子筛吸附剂S -I上 ,以水蒸气为脱附剂 ,从混合二氯苯中气相吸附分离间二氯苯的工艺条件。试验表明 ,较佳的条件为 :吸附温度 ( 193± 1)℃、空速 1 8h- 1 、脱附时间 5min。在脱附温度 ( 193± 1)℃、空速 1 6h- 1 、初级脱附时间 3min、二级脱附时间 2 7min时 ,间二氯苯单程收率不低于 3 0 %。

二氧化氯生产工艺及应用进展(上)

综述了二氧化氯的性质、制备方法及工艺，同时介绍了二氧化氯的应用。

二氧化氯生产工艺及应用进展(下)

综述了二氧化氯的性质、制备方法及工艺，同时介绍了二氧化氯的应用。

二乙苯分离技术进展

综述了目前分离二乙苯的几种主要方法,重点评述了吸附分离法。指出高效、节能的分子筛吸附分离法是分离二乙苯的最佳选择。简要介绍了模拟移动床吸附分离工艺及设备。

H_2/CO中Fe_3(CO)_(12)/Y催化剂小金属离子特性研究

以Fe3(CO) 12 为母体制备的Fe3(CO) 12 /Y催化剂在较低反应温度 2 80℃表现出高活性和低碳烯烃选择性 ,而以Fe(NO3) 3 为母体制备的Fe(NO3) 3/Y催化剂无催化活性。Fe3(CO) 12 /Y和Fe(NO3) 3/Y催化剂在程序升温反应中CO和H2 浓度变化曲线呈现截然不同的两种变化趋势 ,前者为小金属粒子异变趋势 ,后者为普通金属粒子顺变趋势。Fe3(CO) 12 /Y催化剂高活性及低碳烯烃选择性与其高分散小金属粒子特性密切相关。

白炭黑的制备方法及研究进展综述

白炭黑是一种添加剂,广泛应用于橡胶、轮胎、制鞋、牙膏、饲料等多个行业。氟硅酸是磷酸生产过程中的副产物,以其为原料制备白炭黑具有较好的社会效益和经济效益。综述了白炭黑的传统制备方法,介绍了几种磷肥副产氟硅酸制备白炭黑的技术及其研究进展。

CO/H_2合成低碳烯烃催化剂制备的研究

提出了以Ｆｅ３（ＣＯ）１２为母体制备高担载量、高分散ＣＯ／Ｈ２制取低碳烯烃催化剂的方法，即分布回流浸渍法。用ＸＲＤ等表征，尽管Ｆｅ含量高达１１％（ｍａｓｓ），但它在载体表面仍处于高分散状态。同时考察了脱羰基温度、不同Ｆｅ含量、不同载体对制备催化剂的影响。结果表明，以Ｙ分子筛为载体、Ｆｅ含量５．４％（ｍａｓｓ）、３００℃脱羰基比较适宜，ＺＳＭ－５是一种优良的载体，以其制备的催化剂对低碳烯烃选择性高达９９．８％

二氯苯异构体的合成、分离及应用进展

综述了二氯苯三种异构体的合成、分离及应用,重点评述了目前二氯苯精细化工发展中的“瓶颈”——混合二氯苯的分离。指出高效、节能的分子筛吸附分离法是实现二氯苯异构体分离的最佳选择。

黄麦岭工程硫铁矿还原焙烧技术特点

湖北黄麦岭磷化工公司硫酸装置焙烧工段,以广东云浮硫精矿为原料,采用瑞典玻里顿还原焙烧工艺。该工艺在国内属第一次引进,其特点是通过严格控制焙烧条件,获得所要求的焙烧炉气和硫铁矿渣。该工艺流程也可实现氧化焙烧操作。

浅谈用生产力标准“举人”

坚持用什么标准选人用人，是摆在地方党委面前的一个重要课题。十三大报告明确指出，是否有利于发展生产力，应该成为我们考虑一切问题的出发点和检验一切工作的根本标准。对于选人用人问题当然也不例外，同样要坚持生产力标准。一、转变思想观念，明确“举人”标准 我们从事现代化建设，大力发展商品经济，需要大批精明强干、勇于开拓的人才。

谈谈地方党委领导方式的新变化

随着政治体制改革的深入，党政职能分开，党的领导方式和活动方式必然要有相应的转变。根据我的体会，这些转变主要有：一、从事无巨细一把抓转变为总揽全局抓大事 邓小平同志说：“党委摆脱日常事务，集中力量做好思想政治工作和组织监督工作。这不是削弱党的领导，而是更好地改善党的领导，加强党的领导。”事无巨细一把抓，是降低党的领导的办法。

开展职业技能鉴定的尝试

职业技能鉴定考核工作是社会主义市场经济体制中培育和发展劳动力市场，管理劳动力资源结构、层次、数量、质量的重要组成部分，也是职业技能开发的基础工作。几年来，我们根据国务院批准的《工人考核条例》，在上级业务部门的指导下，积极组织开展了职业技能鉴定社会化管...

江西井冈山大力推行职业资格证书制度

最近,江西井冈山人民政府办公室印发了《关于井冈山市职业培训、鉴定(考核)工作意见的通知》,要求各乡镇、市政府各部门、市直各单位积极围绕市委、市政府提出的“科教立市”、“旅游兴市”的发展战略,结合企业改制和发展的需要。

江西吉安地区职业技能开发工作成绩显著

一、培训、考核人数不断增加 1.随着市场经济的发展,江西吉安地区劳动局在培训上采用了全方位、多层次、多渠道地组织实施,依托有条件的厂矿、企业、学校、培训中心等单位采取多种形式开展以技能培训为主的培训。1995年组织各种技能培训6000余人,培训工种达59个,分别比去年递增了30％和50％。大大地促进了广大劳动者素质的提高。