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关于工资与效益挂钩承包的一些思考
1
作者
龙显映
郭汉先
《中国劳动科学》
北大核心
1990年第7期5-7,共3页
党的十三届三中全会,做出了治理经济环境、整顿经济秩序的决策,并采取了一系列的措施,过热的经济增长势头已开始收缩。但总的看来,进展是缓慢的,造成的原因是很多的,我们认为:企业实行工资总额与经济效益挂钩的具体方法不完善也是产生...
党的十三届三中全会,做出了治理经济环境、整顿经济秩序的决策,并采取了一系列的措施,过热的经济增长势头已开始收缩。但总的看来,进展是缓慢的,造成的原因是很多的,我们认为:企业实行工资总额与经济效益挂钩的具体方法不完善也是产生经济过热的一个重要因素。 企业实行工资总额与经济效益挂钩浮动收到了较好的效果。挂钩企业的经济效益一般高于非挂钩企业。
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关键词
工资
经济效益
企业
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题名
关于工资与效益挂钩承包的一些思考
1
作者
龙显映
郭汉先
机构
武汉钢铁公司
出处
《中国劳动科学》
北大核心
1990年第7期5-7,共3页
文摘
党的十三届三中全会,做出了治理经济环境、整顿经济秩序的决策,并采取了一系列的措施,过热的经济增长势头已开始收缩。但总的看来,进展是缓慢的,造成的原因是很多的,我们认为:企业实行工资总额与经济效益挂钩的具体方法不完善也是产生经济过热的一个重要因素。 企业实行工资总额与经济效益挂钩浮动收到了较好的效果。挂钩企业的经济效益一般高于非挂钩企业。
关键词
工资
经济效益
企业
分类号
F275.4 [经济管理—企业管理]
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作者
出处
发文年
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1
关于工资与效益挂钩承包的一些思考
龙显映
郭汉先
《中国劳动科学》
北大核心
1990
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