大连西岗区总工会实行“五化”网络管理模式

大连市西岗区总工会实行"五化"网络管理模式,全方位服务职工。一是组织体系网格化。实行四级管理体制,即以区总工会"职工服务中心"为中枢,以区和各街道、社区365工作中心,以及行业工会、企业工会困难职工帮扶中心(站)为依托,在各街道总工会、行业工会、社区工会和规模以上企业工会分别设立"职工服务站",按照区域、管理范围划分成四级若干个网格状的单元,形成"服务职工有网,网中有格,人人参与"

大连高新区总工会“五小”活动丰富“三高”员工精神生活

大连高新区总工会针对"三高"员工群体工作节奏快的特点,开展"五小"活动,用小型、灵活、快捷、多样的形式丰富员工文化生活,满足员工精神文化需求。组织丰富多彩的"小创作"。在员工中开展微电影剧本、文艺、诗歌散文、书画摄影、小小说等自创作品征集活动。创办寓教于乐的"小课堂"。利用职工书屋、职工之家、

聚焦主业 突出公益 充分发挥工会资产服务职工服务基层的作用

大连市总工会直属经营性企事业单位共有8家,分别是大连工人养老院、大连工人大学、大连老虎滩工人疗养院、大连市龙王庙职工疗养院、大连市工人文化宫、大连国际海员俱乐部、大连五一国际酒店和大连连工企业管理中心,资产总值约1.2亿元,自有房产57处,建筑面积9万多平方米;土地14块,占地面积11万多平方米。按照全总及辽宁省总的要求.