激励机制在手术室临床护理教学中的应用

随着现代化科学技术和医学的发展,新的医学模式对临床护理教学提出更高的要求,其方法和手段也将向现代化、多样化方向发展。激励是通过有针对性的采取某种刺激来激发人的内在动力,推动和控制有个人需要,又有组织目标需要而奋进的过程，是管理及调动人积极性的一种重要手段。

基于根因分析法的手术室护理在髋关节置换手术患者中的应用

探索髋关节置换术患者使用基于根因分析法(RAC)的手术室护理的好处。方法 选取我院髋关节置换手术患者96例,分为常规护理(对照组)与常规护理联合RAC护理(观察组),分析患者心理应激状态、日常活动能力等临床疗效。结果 护理后实验组BAI、BDI评分,IADL、PSMS评分,并发症发生率明显低于对照组(P<0.05)。结论 在髋关节置换手术中运用RAC手术室护理,可降低患者心理应激状态、增强患者日常活动能力,降低并发症发生率。

眶内植入带线羟基磷灰石义眼座的临床分析

目的 探讨眶内植入带线羟基磷灰石（HA）义眼座的临床效果。方法 对85例（85眼）眼球摘除者眶内植入带线HA义眼座。结果 术后随访12-36个月，平均18个月。义眼座活动度良好。82例结膜创口Ⅰ期愈合，2例结膜变薄，1例结膜创口裂开，义眼座暴露。无眶内血肿或感染等并发症。结论 眶内植入带线HA义眼座手术操作简单，术后并发症少，美容效果佳，临床效果好。

颧骨弓纤维结构不良一例

患者 女，37岁。因右侧颧骨弓皮肤下出现肿物并逐渐增大3年，于2009年8月12日来我院就诊。患者3年前右侧颧骨弓处可触及一肿物，黄豆粒大小，扁平，无压痛，活动度不佳。无恶心、呕吐等症状。全身体检无异常。无家族史。眼部检查：双眼远视力1．0，眼球各方向运动无受限，眼球突出度：右眼12mm，左眼13mm，眶距95mm，眶缘光滑，未触及肿物。

6S管理模式提升手术室护理效能的应用

目的分析6S管理模式对手术室护理效能提升的影响。方法中医院2021年传统模式管理的101例手术患者为对照组,2023年应用6S管理模式103例的手术患者为观察组。比较两组手术效率、护理质量、护理纠纷、术后感染、设备运转情况、护理满意度及护理人员工作舒适度等方面的差异。结果实施6S管理模式后,观察组的护理质量显著提高(P<0.05),不良护理事件发生率降低(P<0.05),且护理人员的工作满意度和舒适度均高于对照组(P<0.05)。结论6S管理模式能有效提升手术室护理效能,增强医护人员的舒适度,提高工作效率,提升患者手术中的舒适感,加强护患沟通,有效避免不必要的危险因素。