制定好建立现代企业制度试点实施方案

1994年11月,经国务院批准本钢被确定为全国百户现代企业制度试点企业之一。半年多来,我们从调查研究入手,联系实际,不断探索,按期完成了试点准备阶段的工作任务,拟定了《本钢建立现代企业制度试点实施方案》,经本钢职工代表大会讨论通过,正待省和国家有关部门审批。 一、试点实施方案及形成过程 1.形成过程。党的十四届三中全会通过了《关于建立社会主义市场经济体制若干问题的决定》明确指出:“建立现代企业制度,是发展社会化大生产和市场经济的必然要求,是我国国有企业改革的方向”。

关于建设跨世纪人才工程de探讨

未来的二十一世纪将是科学技术飞速发展的历史时期,新知识、新技术的不断涌现,必然会对人才的数量、质量以及知识结构提出更高的要求。因此,必须从现在开始,把培养二十一世纪所需要的人才作为一项重大的系统工程来抓。我们把这一工程称之为跨世纪人才工程。现就有关问题探讨如下:

浅谈设计院的企业档案管理工作

本文概括地介绍了我院的企业档案管理工作，自1988年至1990年从省级到国家二级，再到国家一级，取得的可喜成绩，着重抓制度和组织落实，抓档案人员的业务水平的提高，抓检查评从和积极开展档案利用工作，论述了升级工作方法和档案管理积累的较好经验。

做好科技档案资料的管理工作为加快现代化的油田地面建设当好后勤兵

自从胜利油田勘探，开发，建设以来，截止一九八九年八月止，库存科技档案资料九万三千余份，科技档案资料室设有整编室，借阅室和阅鉴室，多年来面临工作多的矛盾，除在改革形势下作好思想工作外，建立了各项制度，档案管理人员不断提高思想素质和业务素质，齐心协力，努力工作。

做好新形势下的档案工作

设计院档案工作始于１９６５年，１９９０年升为国家一级企业档案管理单位。几年来，我们坚持两个文明一起抓，不断加强档案队伍建设，提高队伍素质，强化档案基础工作，建立健全企业档案管理体系，继续推行档案现代化管理手段和方法，提高了企业全员的档案意识和专兼职档案人员的业务技术水平，为油田地面工程建设提供优质的服务。