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现代企业思想政治工作与人力资源管理的有效结合
被引量:
1
1
作者
门士卫
《中国电子商务》
2013年第20期103-103,共1页
现代企业思想政治工作与人力资源管理本质上都是人本管理,因此,要做好思想政治工作,人力资源管理人员是一支不可忽视的力量,并且具有不可替代的优势;发挥思想政治工作在员工管理方面特有的优势,做好企业人力资源管理工作,既是企...
现代企业思想政治工作与人力资源管理本质上都是人本管理,因此,要做好思想政治工作,人力资源管理人员是一支不可忽视的力量,并且具有不可替代的优势;发挥思想政治工作在员工管理方面特有的优势,做好企业人力资源管理工作,既是企业人力资源管理工作本身的要求,也是企业从事人力资源管理工作者必须抓住的法宝。本文就现代企业思想政治工作与人力资源管理的有效结合进行论述。
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关键词
现代企业
思想政治工作
人力资源管理
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职称材料
题名
现代企业思想政治工作与人力资源管理的有效结合
被引量:
1
1
作者
门士卫
机构
国网朔州供电公司
出处
《中国电子商务》
2013年第20期103-103,共1页
文摘
现代企业思想政治工作与人力资源管理本质上都是人本管理,因此,要做好思想政治工作,人力资源管理人员是一支不可忽视的力量,并且具有不可替代的优势;发挥思想政治工作在员工管理方面特有的优势,做好企业人力资源管理工作,既是企业人力资源管理工作本身的要求,也是企业从事人力资源管理工作者必须抓住的法宝。本文就现代企业思想政治工作与人力资源管理的有效结合进行论述。
关键词
现代企业
思想政治工作
人力资源管理
分类号
F272.92 [经济管理—企业管理]
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职称材料
题名
作者
出处
发文年
被引量
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1
现代企业思想政治工作与人力资源管理的有效结合
门士卫
《中国电子商务》
2013
1
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