新时期高校人力资源管理队伍建设的思考

科学技术是第一生产力,也就离不开人才培养。高等院校是人才资源的源泉,是人才培养的主渠道,如何管理好培养人才的师资队伍的人力资源问题是人力资源管理队伍的建设重点。本文就如何进一步加强人力资源管理队伍的建设以适应学校快速发展的要求,提出一些思考。

浅析电子政务对信息化整合的重要性

进入 2 1世纪 ,随着信息化技术的迅猛发展 ,在探讨电子政务建设的时候 ,不仅仅是指政府部门的信息化建设 ,原因在于实际上党、政、军等系统和企事业单位等具有相似的行政管理工作流 ,而且这些工作流是可以借助相同的电子信息技术来开发和实现。所以 ,今天所谈的电子政务实际上已远远超出政府系统的范围 。

高校辅导员“体验缺失”问题探讨

"体验缺失"问题是教育问题、人才培养问题,非一般的工作经验问题之观点;它是辅导员职业生涯中从道德体验、情感体验和意志体验的层面,以及社会经验、生活经验、工作经验的角度所必需的资本。决策层的重视和培养机制的完善,是清晰辅导员岗位的特殊性、复杂性和提升辅导员素质的有效途径。

新时期高校青年教师师德建设探析

加强高校青年教师德师德建设是当前社会的热点问题,也是教师队伍建设的核心。本文通过对目前高校青年教师的思想现状进行分析,提出了青年教师师德建设的思路和方法。