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企业安全文化长效机制成效
被引量:
1
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作者
郗雅
赵亚红
+2 位作者
郗凤祥
刘福生
闻宝日
《安全》
2014年第5期1-4,共4页
渤海钻探工程有限公司是一个主要从事石油工程技术服务、油气田合作开发等业务的企业,现有员工近3万人,800多支作业队伍,分布在多个国内和国际油气田市场。公司作业现场分散,施工作业经常在野外的户外,作业环境非常艰苦;技术装备...
渤海钻探工程有限公司是一个主要从事石油工程技术服务、油气田合作开发等业务的企业,现有员工近3万人,800多支作业队伍,分布在多个国内和国际油气田市场。公司作业现场分散,施工作业经常在野外的户外,作业环境非常艰苦;技术装备水平低;员工素质低、流动性大,工作任务重和压力大等不利的客观因素,潜藏着井控失控着火、亡人等巨大的事故风险。
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关键词
企业安全文化
机制
技术服务
员工素质
石油工程
钻探工程
合作开发
作业现场
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题名
企业安全文化长效机制成效
被引量:
1
1
作者
郗雅
赵亚红
郗凤祥
刘福生
闻宝日
机构
渤海钻探工程有限公司大港石油工程事业部
出处
《安全》
2014年第5期1-4,共4页
文摘
渤海钻探工程有限公司是一个主要从事石油工程技术服务、油气田合作开发等业务的企业,现有员工近3万人,800多支作业队伍,分布在多个国内和国际油气田市场。公司作业现场分散,施工作业经常在野外的户外,作业环境非常艰苦;技术装备水平低;员工素质低、流动性大,工作任务重和压力大等不利的客观因素,潜藏着井控失控着火、亡人等巨大的事故风险。
关键词
企业安全文化
机制
技术服务
员工素质
石油工程
钻探工程
合作开发
作业现场
分类号
TE687.2 [石油与天然气工程—油气加工工程]
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作者
出处
发文年
被引量
操作
1
企业安全文化长效机制成效
郗雅
赵亚红
郗凤祥
刘福生
闻宝日
《安全》
2014
1
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