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血浆D-二聚体、纤维蛋白原水平对NSCLC患者放疗后生存的影响 被引量:2
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作者 管金磊 高灵灵 +4 位作者 任清华 卢付河 阎文韬 杨洁 马景枝 《山东医药》 CAS 北大核心 2016年第6期40-41,共2页
目的观察非小细胞肺癌(NSCLC)患者血浆D-二聚体(DD)、纤维蛋白原(Fib)水平变化,并探讨其对放疗后生存期的影响。方法选择83例NSCLC患者为观察组,50例体检健康者为对照组,分别采用免疫比浊法和光学凝固法检测其血浆DD和Fib。观察组采用... 目的观察非小细胞肺癌(NSCLC)患者血浆D-二聚体(DD)、纤维蛋白原(Fib)水平变化,并探讨其对放疗后生存期的影响。方法选择83例NSCLC患者为观察组,50例体检健康者为对照组,分别采用免疫比浊法和光学凝固法检测其血浆DD和Fib。观察组采用静态调强技术(IMRT)放疗,分析血浆DD、Fib对患者术后生存期的影响。结果观察组、对照组血浆DD分别为(555±239)、(232±182)ng/m L,血浆Fib分别为(3.93±2.37)、(2.48±2.44)g/L,两组相比,P均<0.05。观察组血浆DD水平高者中位生存期为9.7个月,短于血浆DD水平低者的17.8个月,P<0.05;血浆Fib水平高者中位生存期为13.4个月,短于血浆Fib水平低者的18.2个月,P<0.05。结论 NSCLC患者血浆DD和Fib水平升高,且放疗前血浆DD和Fib水平高者生存期缩短。 展开更多
关键词 非小细胞肺癌 D-二聚体 纤维蛋白原 放射疗法 静态调强技术
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国有企业干部人事管理体制改革研究 被引量:1
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作者 阎文韬 《现代国企研究》 2016年第22期249-250,共2页
在国有企业现代制度的变革中,干部人事管理作为提高企业人力资源战略效率的重要制度,能够为企业的发展壮大及优秀人才的任用做出巨大贡献。鉴于干部人事管理体制在国有企业中政策性、专业性、基础性等重要特征,应当紧跟改革步伐,对当前... 在国有企业现代制度的变革中,干部人事管理作为提高企业人力资源战略效率的重要制度,能够为企业的发展壮大及优秀人才的任用做出巨大贡献。鉴于干部人事管理体制在国有企业中政策性、专业性、基础性等重要特征,应当紧跟改革步伐,对当前干部人事管理工作进行研究,更好地解决现存问题,发挥干部人事管理体制的关键作用。就此,笔者针对国有企业干部人事管理的现状提出问题与解决措施,希望能够给企业管理带来帮助。 展开更多
关键词 国有企业 干部人事 管理体制 问题 对策
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