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探索工会理论 开辟办学新路——第十五届全国工会理论教学研讨会会议综述
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作者 佘云霞 阎春芝 +1 位作者 赵炜 曾煜 《中国劳动关系学院学报》 1999年第6期77-78,共2页
关键词 工会理论研究 集体合同制度 会议综述 厂务公开 教学研讨会 全心全意依靠工人阶级 邓小平理论 工会院校 企业民主管理 工会学研究会
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工会组建问题
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作者 阎春芝 《中国劳动关系学院学报》 1999年第5期42-43,共2页
自1992 年《工会法》颁布以来, 中国的社会、政治、经济生活都发生了巨大的变化, 新情况、新问题层出不穷, 《工会法》已不能完全适应形势发展的需要。最近, 中国工运学院几位参加了《工会法》修订工作的专家学者召开了一次座... 自1992 年《工会法》颁布以来, 中国的社会、政治、经济生活都发生了巨大的变化, 新情况、新问题层出不穷, 《工会法》已不能完全适应形势发展的需要。最近, 中国工运学院几位参加了《工会法》修订工作的专家学者召开了一次座谈会, 对《工会法》修改草案以及工会当今面临的一些紧迫问题, 提出了他们独到的看法。下面摘其精华, 展开更多
关键词 工会组建 《工会法》 组建工会 工会组织 国际劳工组织 工会章程 企业职工 结社自由权 集体谈判权利 雇主组织
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乡镇企业经营者与劳动者的权利认知及行为选择
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作者 阎春芝 《工会理论与实践》 2000年第3期30-33,共4页
乡镇企业中经营者与劳动者的利益关系,是由主体双方所处的社会环境和自身的素质即主体意识是否成熟决定的。本文以我国乡镇企业成长的过程和环境为背景,以乡镇企业经营者与劳动者的权利意识为切入点,对劳企双方的行为特色进行了探讨... 乡镇企业中经营者与劳动者的利益关系,是由主体双方所处的社会环境和自身的素质即主体意识是否成熟决定的。本文以我国乡镇企业成长的过程和环境为背景,以乡镇企业经营者与劳动者的权利意识为切入点,对劳企双方的行为特色进行了探讨和分析,力求对这种关系的规范提供一些参考。 展开更多
关键词 乡镇企业 经营者 劳动者 行为选择 利益关系 中国 决定 切入点 主体意识 特色
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“以人为中心”是社会主义市场经济中稳定劳动关系建构企业文化的结合点
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作者 阎春芝 《中国劳动关系学院学报》 1994年第4期63-67,共5页
“以人为中心”是社会主义市场经济中稳定劳动关系建构企业文化的结合点阎春芝社会主义市场经济体制的建立与完善,社会的稳定和生产力的发展,都需要协调的劳动关系和高素质的人才。倡导"以人为中心"的现代管理思想──企业文化,是... “以人为中心”是社会主义市场经济中稳定劳动关系建构企业文化的结合点阎春芝社会主义市场经济体制的建立与完善,社会的稳定和生产力的发展,都需要协调的劳动关系和高素质的人才。倡导"以人为中心"的现代管理思想──企业文化,是优化劳动关系,开发人力资源的重要驱... 展开更多
关键词 稳定劳动关系 企业文化 社会主义市场经济 “以人为中心” 劳动者 开发人力资源 企业文化建设 工会组织 基本需要 社会主义市场经济体制
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探讨构建中国特色的社会主义工会理论──全国工会学研究会1994年年会暨第十次全国工会理论教学讨论会综述
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作者 吴亚平 阎春芝 《中国劳动关系学院学报》 1994年第5期74-77,共4页
探讨构建中国特色的社会主义工会理论──全国工会学研究会1994年年会暨第十次全国工会理论教学讨论会综述全国工会学研究会1994年年会暨第十次全国工会理论教学讨论会于7月11日至24日在湖南省张家界市召开。参加会议的有... 探讨构建中国特色的社会主义工会理论──全国工会学研究会1994年年会暨第十次全国工会理论教学讨论会综述全国工会学研究会1994年年会暨第十次全国工会理论教学讨论会于7月11日至24日在湖南省张家界市召开。参加会议的有工会理论和教学人员代表近60人,会... 展开更多
关键词 工会理论研究 工会学研究会 劳动关系 中国特色的社会主义 劳动者 理论教学 全国工会 建立现代企业制度 集体谈判 工会组织
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