重症急性胆管炎43例诊治体会

重症急性胆管炎４３例诊治体会沈阳市苏家屯区中心医院外科（１１０１０１）刘信斌，陈奎山，申泽华现将我院收治的重症急性胆管炎（ＡＯＳＴ）４３例诊治体会报告如下。临床资料重症急性胆管炎，统计我院１９８０年至１９９３年１３年间收治的胆道系疾病９００例中，重症...

企业文化品牌走出去

2016年2月19日,习近平总书记在主持召开党的新闻舆论工作座谈会讲话中,提出的＂高举旗帜、引领导向,围绕中心、服务大局,团结人民、鼓舞士气,成风化人、凝心聚力,澄清谬误、明辨是非,联接中外、沟通世界＂的＂48字＂党的新闻舆论工作职责和使命,

拓展“四大平台”践行核心价值观

国企践行核心价值观,需要搭建灵活多样的活动平台与载体,让"好货"有"好船"承载。具体应努力拓展"四大平台"。拓展常态化活动平台。要不断拓展和丰富员工乐意接受和踊跃参与的常态化实践活动。这在当前主要是通过制度与机制及组织的建立健全,推进国企学习宣传雷锋活动常态化、学习宣传道德模范活动常态化。

培育适应企业特点的安全文化

川庆物探公司根据民爆作业、交通运输、作业搬迁、林区防火、季节性灾害五大风险源和物探野外作业高度流动分散和点多线长面广等特点,积极培育与之相适应的安全文化,至2013年第三季度,该公司已连续16年实现无上报事故,促进了企业科学持续和谐有效发展。

班组安全培训“四法”

湖北咸丰来凤页岩气二维勘探项目启动后,川庆物探公司物探248队积极推出班组安全培训“四法”,有效地提升了安全技能,确保了本质安全. 安全技能提升的本质,就是通过员工岗位技能的提升,来消除员工安全保证上的技能与思想障碍,进而为安全文化建设提供支撑.但近年来培训中“重理论,轻现场;重资料收集,轻效果;重规程,轻意识”等问题,使培训效果打了折扣.该队针对如上问题,推出了安全培训“四法”.