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题名要让下属感到有奔头
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作者
陈敦强
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机构
中共湖北阳新县委组织部
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出处
《领导科学》
北大核心
2001年第19期17-17,共1页
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关键词
下属
现代领导者
想法
决策
才能
工作任务
潜能
工作积极性
目的
挖掘
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分类号
C933.2
[经济管理—管理学]
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题名规范权力运行要完善决策程序监督
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作者
陈敦强
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机构
中共阳新县委组织部
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出处
《政策》
2004年第6期53-53,共1页
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文摘
加强对领导干部权力监督是干部监督工作的核心内容。搞好权力运行监督,关键是要抓好决策程序中的监督。近年来,阳新县各级党委和组织部门坚持以程序监督为重点,完善监督机制,着力规范领导干部权力运行行为。
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关键词
权力运行
领导干部
程序监督
组织部门
干部监督工作
权力监督
党委
决策程序
规范
阳新县
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分类号
D630.9
[政治法律—中外政治制度]
D262
[政治法律—中共党史]
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题名让下属觉得有奔头
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作者
陈敦强
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机构
湖北中共阳新县委组织部
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出处
《党员干部之友》
2001年第10期29-29,共1页
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文摘
中国有句古话,叫做“攻人莫过于攻心”。作为领导者,在做出正确的决策后,关键不是事必躬亲,而是想法调动下属的积极性,发挥他们最大的潜能。在这个过程中,就有一个攻心的问题。下属只有感到有奔头,积极性才会调动,潜能才会发挥。古人说的“哀莫大于心死”,也蕴涵着这层道理。那么,怎么样才能让下属感到有奔头呢?一、生活上热心帮助,排忧解难家家都有本难念的经。下属生活上的各种困难,诸如经济困难、住房困难。
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关键词
下属
领导者
积极性
直接影响
经济困难
排忧解难
工作热情
攻心
工作压力
潜能
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分类号
C933
[经济管理—管理学]
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